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A lei n.º 13.467/2017 introduziu profundas modificações no texto da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), em especial no campo do direito coleti...

A lei n.º 13.467/2017 introduziu profundas modificações no texto da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), em especial no campo do direito coletivo do trabalho. Da leitura dos artigos 611-A e 611-B da CLT, podemos observar que o legislador acrescentou as hipóteses relacionadas ao que pode e não pode ser negociado. Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre a reforma trabalhista, marque a resposta correta quanto ao que ficou preconizado no artigo 611-A da CLT: Na ideia da reforma trabalhista de 2017 o negociado sobre o legislado deverá ocorrer de forma absoluta. O artigo 611-A da CLT estabelece de forma exaustiva os temas que poderão ser objeto de negociação individual. De acordo com o artigo 611-A da CLT verifica-se que é taxativo ao estabelecer essa prevalência do negociado sobre o legislado. De acordo com o artigo 611-A é possível negociação coletiva que trate sobre o salário mínimo e seguro-desemprego. A reforma trabalhista prevista pela Lei n.º 13.467/2017 e no artigo 611-A da CLT preconizaram o negociado sobre o legislado.

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De acordo com o artigo 611-A da CLT, a reforma trabalhista prevista pela Lei n.º 13.467/2017 preconizou o negociado sobre o legislado, porém, essa negociação não é absoluta, ou seja, há limites para o que pode ser negociado. O artigo estabelece de forma taxativa os temas que poderão ser objeto de negociação coletiva, sendo que a negociação individual não pode tratar de temas como salário, jornada de trabalho, FGTS, entre outros. Portanto, a alternativa correta é: "De acordo com o artigo 611-A da CLT verifica-se que é taxativo ao estabelecer essa prevalência do negociado sobre o legislado."

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