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Os diferentes estudos voltados para o tema da liderança, de modo geral, focam no comportamento do líder, tendo em vista que permitem identificar at...

Os diferentes estudos voltados para o tema da liderança, de modo geral, focam no comportamento do líder, tendo em vista que permitem identificar atitudes em determinados contextos e situações, o que pode ser mais favorável para o atingimento das metas nas organizações. Em relação a esse aspecto, veja a seguinte situação:

Paulo é supervisor de segurança em uma empresa de transporte de valores. Sua equipe não toma nenhuma decisão sem a sua orientação direta. No último final de semana, os plantonistas tiveram um problema e, como não conseguiram contato com ele, decidiram por si mesmos como agir. Quando retornou ao trabalho, sem inteirar-se completamente do fato ocorrido e da decisão tomada pela equipe, acabou resolvendo a situação de outra forma, sem ouvir ao menos escutar seus liderados.

Pode-se dizer que, nessa situação hipotética, Paulo é um líder: 

Selecione a resposta:

  • A
  • Autocrático
  • B
  • Carismático
  • C
  • Participativo
  • D
  • Situacional
  • E
  • Transformacional


💡 1 Resposta

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Analisando a situação apresentada, pode-se dizer que, nessa situação hipotética, Paulo é um líder autocrático, opção A. Isso porque ele toma todas as decisões sem consultar sua equipe, mantendo um controle rígido sobre as atividades e a tomada de decisões.

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