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De acordo com o que você aprendeu sobre a teoria de Lacombe em relação à cultura organizacional, é correto afirmar que ela: Escolha uma opção: a....

De acordo com o que você aprendeu sobre a teoria de Lacombe em relação à cultura organizacional, é correto afirmar que ela: Escolha uma opção: a. É formada por exagerado conjunto de normas e regulamentos e age como uma ferramenta de fiscalização dos funcionários para que não percam o foco e não se desviem do objetivo final. b. Realinha a maior parte do material formulado pela Teoria Clássica, dando uma nova dimensão e estrutura de acordo com as configurações mais amplas e flexíveis da abordagem neoclássica. c. Busca desenvolver os conceitos de praticidade e utilidade, objetivando a ação administrativa. Visa resultados concretos e satisfatórios. d. É um conjunto de valores em vigor numa empresa, suas relações e sua hierarquia, definindo os padrões de comportamento e de atitudes que governam as ações e decisões mais importante da administração. e. É considerada a ditadura do funcionário. Questão 5 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Não marcadaMarcar questão Texto da questão Baseando-se no que você aprendeu, a visão sistêmica da motivação identifica três variáveis que afetam o trabalho. Assinale a alternativa que as apresenta corretamente. Escolha uma opção: a. Características interpessoais, sequenciais e sistêmicas. b. Características dinâmicas, do processo e da ação. c. Características físicas, psicológicas e sociológicas. d. Características individuais, do trabalho e da situação do trabalho. e. Caraterísticas pessoais, psicossociais e financeiras. Questão 6 Ainda não respondida Vale 1,00 ponto(s). Não marcadaMarcar questão Texto da questão Compreendemos que para se comparar os resultados com os padrões estabelecidos, existem três elementos que são essenciais. Observe a seguir a característica de um desses elementos: “Refere-se à informação sobre o desempenho de alguma unidade da empresa, possibilitando avaliá-la através de algum critério qualitativo ou quantitativo. Pode ser feita por observação ou através de relatórios.” Assinale a alternativa que corresponde a essa

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alternativa correta: d. Características individuais, do trabalho e da situação do trabalho. Com relação à primeira pergunta, a alternativa correta é: d. É um conjunto de valores em vigor numa empresa, suas relações e sua hierarquia, definindo os padrões de comportamento e de atitudes que governam as ações e decisões mais importante da administração. Já na segunda pergunta, a alternativa correta é: c. Informação sobre o desempenho de alguma unidade da empresa, possibilitando avaliá-la através de algum critério qualitativo ou quantitativo. Pode ser feita por observação ou através de relatórios.

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