Considerando-se que o contexto organizacional interfere no desempenho e no bem estar dos indivíduos, como psicólogo você sugeriria: A) Redefinir, ...
Considerando-se que o contexto organizacional interfere no desempenho e no bem estar dos indivíduos, como psicólogo você sugeriria:
A) Redefinir, no perfil ocupacional, as características de personalidade adequadas para o exercício de função de caixa
B) Modificar os procedimentos de recrutamento e as técnicas utilizadas para a seleção de caixas
C) Promover programas de treinamento técnico para os caixas
D) Realizar uma análise da organização do trabalho e da política de recursos humanos
E) Rever os programas de benefícios e os critérios de progresso na carreira dos caixas na organização
A) Redefinir, no perfil ocupacional, as características de personalidade adequadas para o exercício de função de caixa
B) Modificar os procedimentos de recrutamento e as técnicas utilizadas para a seleção de caixas
C) Promover programas de treinamento técnico para os caixas
D) Realizar uma análise da organização do trabalho e da política de recursos humanos
E) Rever os programas de benefícios e os critérios de progresso na carreira dos caixas na organização
💡 1 Resposta
Ed 
Analisando as opções, como psicólogo, eu sugeriria a alternativa: D) Realizar uma análise da organização do trabalho e da política de recursos humanos Isso porque uma análise abrangente da organização do trabalho e das políticas de recursos humanos pode identificar questões que afetam o desempenho e o bem-estar dos funcionários, permitindo a implementação de mudanças eficazes.
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