A gestão de recursos humanos precisa estar sob a direção da controladoria, pois somente assim será possível evitar diversas situações, a principal ...

A gestão de recursos humanos precisa estar sob a direção da controladoria, pois somente assim será possível evitar diversas situações, a principal delas é:
O privilégio de uma área em relação à outra.
O excessivo número de faltas por parte dos funcionários da organização durante o mês.
As admissões de parentes de funcionários.
Assegurar o sigilo das informações dentro da empresa.
As promoções num curto espaço de tempo.
a) O privilégio de uma área em relação à outra.
b) O excessivo número de faltas por parte dos funcionários da organização durante o mês.
c) As admissões de parentes de funcionários.
d) Assegurar o sigilo das informações dentro da empresa.
e) As promoções num curto espaço de tempo.