Vamos analisar as assertivas: I - É imprescindível a determinação do prazo. Isso está incorreto. Nem sempre é imprescindível a determinação do prazo em um contrato individual de trabalho. II - Sendo o contrato verbal, o trabalhador não terá seus direitos garantidos, tornando-se necessário o ajuizamento de ação trabalhista para reivindicá-los. Isso também está incorreto. Mesmo em um contrato verbal, o trabalhador tem direitos garantidos pela legislação trabalhista. III - A CLT não exige forma à celebração do pacto laboral, podendo o ajuste se dar tácita ou expressamente, sem prejuízo dos direitos previstos em lei. Esta assertiva está correta. A CLT não exige uma forma específica para a celebração do contrato de trabalho. Portanto, a alternativa correta é: Apenas III
Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta
Legislação Trabalhista e Previdenciária
•ESTÁCIO EAD
Legislação Trabalhista e Previdenciária
•ESTÁCIO
Legislação Trabalhista e Previdenciária
Compartilhar