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O presidente da empresa DRVP tem consciência da importância da manutenção de um clima organizacional favorável. Assim, o executivo, com o intuito d...

O presidente da empresa DRVP tem consciência da importância da manutenção de um clima organizacional favorável. Assim, o executivo, com o intuito de saber como estão as coisas com os empregados, estabeleceu uma comunicação. Em relação às estratégias utilizadas para avaliação e ou monitoramento do clima organizacional, o presidente da empresa adotou a estratégia:

a) Entrevista.
b) Canal direto com o RH.
c) Canal direto com o presidente.
d) Espionagem.
e) Ouvidoria.

Essa pergunta também está no material:

provagestaodaculturaclima-editado
7 pág.

Administração de Recursos Humanos I Universidade Veiga de AlmeidaUniversidade Veiga de Almeida

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A estratégia adotada pelo presidente da empresa DRVP para avaliação e monitoramento do clima organizacional é a opção: a) Entrevista.

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