A empresa Cervejaria Duff Beer, querendo expandir seus negócios, realiza uma gigante transação e compra o grupo Cervejaria Amanteigada, em janeiro ...

Vamos analisar cada assertiva: I - A compra da Cervejaria Amanteigada pela Cervejaria Duff Beer não afeta o contrato de trabalho de Roney Weasley, porque qualquer mudança na propriedade ou na estrutura jurídica da empresa não afetará os contratos de trabalho dos respectivos empregados. Essa assertiva está incorreta. A compra de uma empresa por outra pode sim afetar os contratos de trabalho dos empregados, dependendo das circunstâncias e da legislação trabalhista aplicável. II - A empresa Cervejaria Duff Beer responderá pelos débitos trabalhistas de Roney Weasley, inclusive aqueles contraídos à época em que ele trabalhava para a empresa sucedida, Cervejaria Amanteigada. Essa assertiva está correta. A empresa que sucede outra em uma transação empresarial responde pelos débitos trabalhistas dos empregados da empresa sucedida. III - A empresa Cervejaria Duff Beer não responderá pelos débitos trabalhistas de Roney Weasley que foram contraídos à época em que ele trabalhava para a empresa sucedida, Cervejaria Amanteigada, mas apenas pelos débitos existentes a partir da sucessão. Essa assertiva está incorreta. A empresa sucessora responde pelos débitos trabalhistas desde o início do contrato de trabalho do empregado, não apenas a partir da sucessão. IV - Se restar comprovado que houve fraude na transação ocorrida entre a Cervejaria Duff Beer e a Cervejaria Amanteigada, ambas responderão, solidariamente, pelos débitos trabalhistas de Roney Weasley. Essa assertiva está correta. Em caso de fraude na transação, as empresas envolvidas podem responder solidariamente pelos débitos trabalhistas. Portanto, as assertivas II e IV estão corretas.