A sigla SMART na língua inglesa representa as iniciais de palavras chave que designam os princípios norteadores: Specific (específico), Measurable ...

Vamos analisar cada alternativa: A) está relacionado à clareza que o objetivo deve trazer em seu conceito. Caso seja vago ou confuso, fica mais difícil a delimitação de indicadores e metas de monitoramento. - Esta alternativa não corresponde ao princípio Attainable (alcançável). Ela se refere mais à especificidade do objetivo. B) da mesma forma que nos resultados esperados das OKRs, que é preciso estabelecer metas com indicadores mensuráveis para se atingir o objetivo proposto. - Esta alternativa não corresponde ao princípio Attainable (alcançável). Ela se relaciona mais à mensurabilidade do objetivo. C) aponta que o objetivo deve estar claramente atribuído a um responsável. Deve ainda, conforme o termo, ser realista, e não algo inalcançável, frustrando as expectativas do executor e seu demandante. - Esta alternativa corresponde ao princípio Attainable (alcançável). O termo "realista" indica que o objetivo deve ser alcançável e não inalcançável. D) aponta um limite de tempo para ser executado. - Esta alternativa se refere ao princípio Time-bound (limitado no tempo) e não ao princípio Attainable (alcançável). Portanto, a alternativa correta que corresponde ao princípio Attainable (alcançável) é a letra C.