Vou analisar as opções: a) Antes da demissão: Orienta a quem vai demitir e orienta a comunicação ao público interno e externo, Durante a demissão: Apoio imediato ao profissional no momento da sua demissão e orienta em relação ao contato com pares, subordinados, saída da empresa e preservar sua autoestima, Depois da demissão: Assessora o ex-empregado a conhecer melhor suas potencialidades e a comunicação à família. b) Antes da demissão: Assessora o ex-empregado a conhecer melhor suas potencialidades e orienta a comunicação ao público interno e externo, Durante a demissão: Apoio imediato ao profissional no momento da sua demissão e orienta em relação ao contato com pares, subordinados, saída da empresa e comunicação à família, Depois da demissão: Orienta a quem vai demitir e a preservar sua autoestima. c) Antes da demissão: Orienta a quem vai demitir e apoio imediato ao profissional no momento da sua demissão, Durante a demissão: orienta a comunicação ao público interno e externo e orienta em relação ao contato com pares, subordinados, saída da empresa e comunicação à família, Depois da demissão: Assessora o ex-empregado a conhecer melhor suas potencialidades e a preservar sua autoestima. d) Antes da demissão: Orienta em relação ao contato com pares e orienta a comunicação ao público interno e externo, Durante a demissão: Apoio imediato ao profissional no momento da sua demissão e orienta a quem vai demitir, subordinados, saída da empresa e comunicação à família, Depois da demissão: Assessora o ex-empregado a conhecer melhor suas potencialidades e a preservar sua autoestima. A alternativa correta é a letra "c".
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