Mudanças abruptas, vantagens fugazes, inovações tecnoAtitudes são afirmações avaliatórias – favoráveis ou desfavoráveis – com relação a objetos, pe...

Mudanças abruptas, vantagens fugazes, inovações tecnoAtitudes são afirmações avaliatórias – favoráveis ou desfavoráveis – com relação a objetos, pessoas ou eventos. Assim, as atitudes dos indivíduos dentro das organizações refletem na combinação dos componentes cognitivos, afetivos e comportamentais deles. Diante disso, são características dos componentes de uma atitude, EXCETO:lógicas, concorrentes indisciplinados, mercados fragmentados, clientes poderosos, acionistas rebeldes: esses desafios do século XXI estão pondo à prova os limites da estrutura das organizações em todo o mundo. Assim, existem algumas variáveis presentes no ambiente das organizações no século XXI que requerem dos líderes conhecimento, habilidades e atitudes para liderar nesse contexto: mudança organizacional, vantagem competitiva, forças competitivas, inovação tecnológica. Diante disso, são características dessas variáveis, EXCETO: