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1. Coaching é um processo utilizado para: a) Ajudar o colaborador a progredir em direção as suas metas de carreira; b) Maximizar o potencial pessoa...

1. Coaching é um processo utilizado para:
a) Ajudar o colaborador a progredir em direção as suas metas de carreira;
b) Maximizar o potencial pessoal e profissional do colaborador;
c) Dar direcionamento à conquista de objetivos e obtenção de resultados planeados pelo colaborador;
d) Todas as respostas acima estão corretas;
e) Apenas os itens “a” e “c” estão corretos.

Essa pergunta também está no material:

gestão de recursos humanos
116 pág.

Administração de Recursos Humanos I

Respostas

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Vamos analisar as opções: a) Ajudar o colaborador a progredir em direção às suas metas de carreira; b) Maximizar o potencial pessoal; A alternativa correta é a letra A) Ajudar o colaborador a progredir em direção às suas metas de carreira. O coaching é de fato um processo utilizado para auxiliar as pessoas a atingirem seus objetivos profissionais e pessoais.

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