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Qual é o objetivo da Unidade I do material sobre Medidas e Avaliação em Educação Física?

A) Conceituar biometria, medidas e avaliação.
B) Definir e classificar aptidão física.
C) Definir e diferenciar testes, medidas e avaliações.
D) Classificar as etapas básicas de avaliação.
E) Apresentar as modalidades de biometria, medidas e avaliação.
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ano passado

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há 6 meses

Para determinar o objetivo da Unidade I do material sobre Medidas e Avaliação em Educação Física, vamos analisar as alternativas: A) Conceituar biometria, medidas e avaliação. - Esta opção sugere uma introdução aos conceitos básicos, o que é comum em uma primeira unidade. B) Definir e classificar aptidão física. - Embora importante, isso parece mais específico e pode não ser o foco inicial. C) Definir e diferenciar testes, medidas e avaliações. - Esta opção também é relevante, pois aborda a diferenciação entre conceitos fundamentais. D) Classificar as etapas básicas de avaliação. - Isso parece ser um passo posterior, não necessariamente o objetivo inicial. E) Apresentar as modalidades de biometria, medidas e avaliação. - Esta opção sugere uma visão geral, mas pode não ser o foco principal. Considerando que a Unidade I geralmente busca estabelecer as bases conceituais, a alternativa mais adequada parece ser: A) Conceituar biometria, medidas e avaliação.

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ano passado

A Unidade I do material sobre Medidas e Avaliação em Educação Física tem como objetivo: C) Definir e diferenciar testes, medidas e avaliações. Nessa unidade, é fundamental compreender as definições e distinções entre esses conceitos básicos para a correta aplicação e interpretação das avaliações físicas na área da Educação Física.

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Se divide em fidedignidade e objetividade, sendo a primeira sinônimo de erro intra-avaliador, ou seja a influência do avaliador sobre o fenômeno em avaliação, enquanto que a segunda, a objetividade, é sinônimo de erro inter-avaliadores, indicando o quanto de variação dos escores (resultados da medida) pode ser atribuído à influência de diferentes avaliadores (ROJAS E BARROS, 2003). REFLETA A avaliação por norma se relaciona ao conceito de normalidade, oriundo da distribuição dos dados e uma determinada população. Utilizando-se recursos estatísticos, como as medidas de posição, também chamada de medidas de tendência central e de dispersão, consegue-se descrever um padrão de distribuição que é semelhante, em diferentes populações. A partir desse padrão, define-se parâmetros como a média, a mediana, o desvio padrão e a variância. Além desses, também são definidos os intervalos percentílicos que representam o posicionamento de referência a partir dos quais são assumidos pontos de corte que indicam uma condição de risco, para valores muito baixos, um intervalo reconhecido como normal, e estratos correspondentes a valores elevados. Um exemplo desse tipo de classificação são as tabelas de peso para a idade, altura para a idade utilizadas para avaliar o crescimento de crianças. Esse tipo de recurso também é utilizado na classificação do IMC de crianças e adolescentes ou ideais (classifica os indivíduos em “normal” e “subnormal”). A avaliação referenciada por critério, por sua vez, baseia-se em valores associados a um menor risco à saúde, por exemplo na medida da pressão arterial, os pontos de corte indicativos de pré-hipertensão e hipertensão são atualizados, periodicamente, conforme as evidências científicas associadas a estes valores. Fonte: Guedes, D.; Guedes, J. (2006). MODALIDADES DE BIOMETRIA, MEDIDAS E AVALIAÇÃO. Modalidade de Biometria: A Biometria tem sido utilizada na área de Educação Física com diversas finalidades. Entre as mais conhecidas estão a organização dos dados nas chamadas fichas biométricas. Essas fichas reúnem informações sobre o indivíduo que está sendo avaliado, normalmente reunindo parâmetros antropométricos, de crescimento e desenvolvimento, de composição corporal e, em alguns casos, dados posturográficos. Os objetivos dessas medidas estão relacionados aos objetivos do programa de exercícios e/ou treinamento que se pretende realizar. A Biometria também é empregada em estudos biotipológicos, que determinam o tipo físico do avaliado, ou somatotipologia que determinam o somatópico e a sua relação com as modalidades esportivas de interesse. Para a aplicação dessas classificações são necessárias as medidas antropométricas, de composição corporal e diâmetros ósseos (WEIS e MULLER, 2021). Modalidade de Medida: Quando estamos nos referindo ao avaliado podemos dizer que existem dois tipos de medidas: a medida formal que é a medida na qual o avaliado possui conhecimento de que está sendo medido; e a medida informal, quando o avaliado não possui conhecimentos prévios sobre o que será medido (FONTANA e RIEHL, 2008). Também encontramos as avaliações referente ao desempenho do indivíduo, são elas: normas de referência (relativo ao desempenho do indivíduo comparado ao resultado do mesmo grupo) e o critérios de referência (comparação dos resultados com um padrão construído em um determinado grupo - faixa etária, atletas, sexo) (FONTANA e RIEHL, 2008). E, por fim, as avaliações podem ser classificadas como: Diagnóstica: Esta avaliação é realizada no início do programa, para conhecer as condições do avaliado e elaborar o programa, treinamento ou plano de atividades. Refere-se a uma análise dos pontos fortes e fracos do indivíduo, grupo ou equipe, tendo como objetivo melhorar esses aspectos. Formativa: Este tipo de avaliação auxilia na evolução dos alunos/indivíduos, permitindo ajustes ao programa/treinamento. Indica ao profissional de Educação Física, se está havendo progresso no ensino/aprendizagem de determinada habilidade, mostrando se objetivos estão sendo atendidos adequadamente e no tempo certo. Somativa: Esta avaliação é realizada ao final do programa ou treinamento, indicando os resultados obtidos. Demonstrando a evolução do aluno e o resultado final em relação a evolução dos objetivos propostos (FONTANA E RIEHL, 2008). SAIBA MAIS Avaliação formativa e somativa A avaliação ocorre em duas perspectivas: formativa e somativa. As avaliações formativas são iniciais ou intermediárias, tais como a administração de um pré-teste e a subsequente avaliação do resultado. A avaliação formativa deveria ocorrer por meio de processo de instrução, treinamento ou pesquisa. Medida, avaliação e feedback contínuos são essenciais. Por exemplo, após uma cirurgia no ombro, o objetivo pode ser recuperar a amplitude articular de movimento da articulação do ombro. Essas avaliações contínuas não precisam envolver testes formais; a simples sequência de observação e feedback entre o estudante ou o participante e o instrutor ou o líder costuma ser adequada. As avaliações somativas são avaliações que normalmente ocorrem no final de um período de instrução ou de treino. Na qualidade de estudante, você está interessado na avaliação somativa – a nota – que receberá no final do semestre. A diferença entre avaliação formativa e somativa pode parecer meramente a diferença no momento da aplicação dos testes. No entanto, é o uso dos dados coletados que distingue a avaliação formativa e a somativa. Assim, em algumas situações, o mesmo dado pode ser usado para a avaliação formativa e para a somativa. Fonte: Morrow Jr., Jackson, Disch e Mood (2003). ÁREAS DE AVALIAÇÃO EM EDUCAÇÃO FÍSICA Neste tópico caros(as) alunos(as), vamos abordar as áreas em que a Educação Física atua realizando avaliações físicas, dessa forma iremos enfatizar na área escolar, em academias de ginástica/musculação e em treinamento desportivo. Avaliação na Educação Física Escolar: Podemos afirmar que as aulas de Educação Física são alguns dos momentos mais propícios para desenvolver habilidades motoras, por meio da prática desportiva entre as crianças e adolescentes. Porém, existem diversos fatores individuais que podem interferir nos objetivos da disciplina, como: i) desenvolvimento e maturação do aluno; ii) nível das habilidades e nível de expressão das aptidões; iii) interesses e motivação para a prática. Diante da necessidade e da importância das aulas de Educação Física, principalmente em relação aos efeitos positivos e benefícios advindos da prática regular de exercícios e da melhoria nos níveis de aptidão física, muitos professores de Educação Física utilizam de indicadores como frequência cardíaca (FC) a fim de garantir e ensinar sobre tais conceitos em suas aulas (LOPES, 2013). Para auxiliar o professor a realizar as avaliações foi elaborado em 2015 um manual de testes e avaliação pelo PROESP-Br (Projeto Esporte Brasil), este manual tem como objetivo apoiar o professor de Educação Física na avaliação dos padrões de crescimento corporal, estado nutricional, aptidão física para a saúde e para o desempenho esportivo em crianças e adolescentes. Considerando a precariedade de algumas escolas brasileiras, o PROESP (2015) desenvolveu uma bateria de testes para o uso dos professores de Educação Física, independentemente de suas condições de trabalho. Segue abaixo os testes indicados: ● Medidas de Crescimento Corporal - Massa corporal (peso); Estatura (altura) Envergadura. ● Testes de Aptidão Física relacionada à Saúde - Composição corporal (Índice de Massa Corporal (IMC)); Aptidão cardiorrespiratória (Teste da corrida/caminhada dos 6 minutos); Flexibilidade (Teste de sentar e alcançar); Resistência muscular localizada (Nº de abdominais em 1 minuto – Sit-up). ● Testes de Aptidão Física relacionados ao Desempenho Esportivo - Força explosiva de membros superiores (Arremesso de medicineball (2 kg)); Força explosiva de membros inferiores (Salto horizontal (em distância)); Ag

DEFINIÇÃO E CLASSIFICAÇÃO DA APTIDÃO FÍSICA. Assuntos relacionados à aptidão física são muito importantes para o profissional de Educação Física, uma vez que estão diretamente relacionados com a saúde e também com o desempenho esportivo. Por essa razão, são abordados praticamente em tempo integral no campo da Educação Física, seja na área do treinamento físico, na de crescimento e desenvolvimento, na área de atividade física relacionada à saúde. Conceito de Aptidão Física. Aptidão Física como palavras distintas têm significados diversos, como: Aptidão - qualidade do que está apto, capacidades naturais ou adquiridas, pode-se dizer também que é apenas capacidade, disposição ou até mesmo conjunto de requisitos necessários para exercer algo, enquanto a palavra Física, refere-se ao corpo, material, está relacionado às leis da natureza. Dessa forma, ao unificar ambas as palavras Aptidão Física, encontramos o significado de capacidade, habilidade, disposição material no qual conduz e indica que o corpo do indivíduo está apto (MACHADO FILHO, 2012). A aptidão física é definida por Guedes (1996) como um estado dinâmico de energia e vitalidade que permite às pessoas não apenas a realização das tarefas do dia-a-dia, como as ocupações ativas das horas de lazer. Além disso, permite enfrentar emergências imprevistas sem fadiga excessiva. Aliado a essas características, destaca também a capacidade de evitar o aparecimento das funções hipocinéticas, ao mesmo tempo em que possibilita o funcionamento da capacidade intelectual em seu nível máximo, aliado ao sentido de alegria de viver. A aptidão física estaria ainda associada a capacidade de realizar esforços físicos sem fadiga excessiva, garantindo a sobrevivência de pessoas em boas condições orgânicas no meio ambiente em que vivem. Outra maneira de definir aptidão física encontrada na literatura, é a aptidão física como a capacidade de endurance (duração), continuação, resistência ao estresse e persistência em atividades.

à influência de diferentes avaliadores (ROJAS E BARROS, 2003). REFLETA A avaliação por norma se relaciona ao conceito de normalidade, oriundo da distribuição dos dados e uma determinada população. Utilizando-se recursos estatísticos, como as medidas de posição, também chamada de medidas de tendência central e de dispersão, consegue-se descrever um padrão de distribuição que é semelhante, em diferentes populações. A partir desse padrão, define-se parâmetros como a média, a mediana, o desvio padrão e a variância. Além desses, também são definidos os intervalos percentílicos que representam o posicionamento de referência a partir dos quais são assumidos pontos de corte que indicam uma condição de risco, para valores muito baixos, um intervalo reconhecido como normal, e estratos correspondentes a valores elevados. Um exemplo desse tipo de classificação são as tabelas de peso para a idade, altura para a idade utilizadas para avaliar o crescimento de crianças. Esse tipo de recurso também é utilizado na classificação do IMC de crianças e adolescentes ou ideais (classifica os indivíduos em “normal” e “subnormal”). A avaliação referenciada por critério, por sua vez, baseia-se em valores associados a um menor risco à saúde, por exemplo na medida da pressão arterial, os pontos de corte indicativos de pré-hipertensão e hipertensão são atualizados, periodicamente, conforme as evidências científicas associadas a estes valores. Fonte: Guedes, D.; Guedes, J. (2006). MODALIDADES DE BIOMETRIA, MEDIDAS E AVALIAÇÃO. Modalidade de Biometria: A Biometria tem sido utilizada na área de Educação Física com diversas finalidades. Entre as mais conhecidas estão a organização dos dados nas chamadas fichas biométricas. Essas fichas reúnem informações sobre o indivíduo que está sendo avaliado, normalmente reunindo parâmetros antropométricos, de crescimento e desenvolvimento, de composição corporal e, em alguns casos, dados posturográficos. Os objetivos dessas medidas estão relacionados aos objetivos do programa de exercícios e/ou treinamento que se pretende realizar. A Biometria também é empregada em estudos biotipológicos, que determinam o tipo físico do avaliado, ou somatotipologia que determinam o somatópico e a sua relação com as modalidades esportivas de interesse. Para a aplicação dessas classificações são necessárias as medidas antropométricas, de composição corporal e diâmetros ósseos (WEIS e MULLER, 2021). Modalidade de Medida: Quando estamos nos referindo ao avaliado podemos dizer que existem dois tipos de medidas: a medida formal que é a medida na qual o avaliado possui conhecimento de que está sendo medido; e a medida informal, quando o avaliado não possui conhecimentos prévios sobre o que será medido (FONTANA e RIEHL, 2008). Também encontramos as avaliações referente ao desempenho do indivíduo, são elas: normas de referência (relativo ao desempenho do indivíduo comparado ao resultado do mesmo grupo) e o critérios de referência (comparação dos resultados com um padrão construído em um determinado grupo - faixa etária, atletas, sexo) (FONTANA e RIEHL, 2008). E, por fim, as avaliações podem ser classificadas como: Diagnóstica: Esta avaliação é realizada no início do programa, para conhecer as condições do avaliado e elaborar o programa, treinamento ou plano de atividades. Refere-se a uma análise dos pontos fortes e fracos do indivíduo, grupo ou equipe, tendo como objetivo melhorar esses aspectos. Formativa: Este tipo de avaliação auxilia na evolução dos alunos/indivíduos, permitindo ajustes ao programa/treinamento. Indica ao profissional de Educação Física, se está havendo progresso no ensino/aprendizagem de determinada habilidade, mostrando se objetivos estão sendo atendidos adequadamente e no tempo certo. Somativa: Esta avaliação é realizada ao final do programa ou treinamento, indicando os resultados obtidos. Demonstrando a evolução do aluno e o resultado final em relação a evolução dos objetivos propostos (FONTANA E RIEHL, 2008). SAIBA MAIS Avaliação formativa e somativa A avaliação ocorre em duas perspectivas: formativa e somativa. As avaliações formativas são iniciais ou intermediárias, tais como a administração de um pré-teste e a subsequente avaliação do resultado. A avaliação formativa deveria ocorrer por meio de processo de instrução, treinamento ou pesquisa. Medida, avaliação e feedback contínuos são essenciais. Por exemplo, após uma cirurgia no ombro, o objetivo pode ser recuperar a amplitude articular de movimento da articulação do ombro. Essas avaliações contínuas não precisam envolver testes formais; a simples sequência de observação e feedback entre o estudante ou o participante e o instrutor ou o líder costuma ser adequada. As avaliações somativas são avaliações que normalmente ocorrem no final de um período de instrução ou de treino. Na qualidade de estudante, você está interessado na avaliação somativa – a nota – que receberá no final do semestre. A diferença entre avaliação formativa e somativa pode parecer meramente a diferença no momento da aplicação dos testes. No entanto, é o uso dos dados coletados que distingue a avaliação formativa e a somativa. Assim, em algumas situações, o mesmo dado pode ser usado para a avaliação formativa e para a somativa. Fonte: Morrow Jr., Jackson, Disch e Mood (2003). ÁREAS DE AVALIAÇÃO EM EDUCAÇÃO FÍSICA Neste tópico caros(as) alunos(as), vamos abordar as áreas em que a Educação Física atua realizando avaliações físicas, dessa forma iremos enfatizar na área escolar, em academias de ginástica/musculação e em treinamento desportivo. Avaliação na Educação Física Escolar: Podemos afirmar que as aulas de Educação Física são alguns dos momentos mais propícios para desenvolver habilidades motoras, por meio da prática desportiva entre as crianças e adolescentes. Porém, existem diversos fatores individuais que podem interferir nos objetivos da disciplina, como: i) desenvolvimento e maturação do aluno; ii) nível das habilidades e nível de expressão das aptidões; iii) interesses e motivação para a prática. Diante da necessidade e da importância das aulas de Educação Física, principalmente em relação aos efeitos positivos e benefícios advindos da prática regular de exercícios e da melhoria nos níveis de aptidão física, muitos professores de Educação Física utilizam de indicadores como frequência cardíaca (FC) a fim de garantir e ensinar sobre tais conceitos em suas aulas (LOPES, 2013). Para auxiliar o professor a realizar as avaliações foi elaborado em 2015 um manual de testes e avaliação pelo PROESP-Br (Projeto Esporte Brasil), este manual tem como objetivo apoiar o professor de Educação Física na avaliação dos padrões de crescimento corporal, estado nutricional, aptidão física para a saúde e para o desempenho esportivo em crianças e adolescentes. Considerando a precariedade de algumas escolas brasileiras, o PROESP (2015) desenvolveu uma bateria de testes para o uso dos professores de Educação Física, independentemente de suas condições de trabalho. Segue abaixo os testes indicados: ● Medidas de Crescimento Corporal - Massa corporal (peso); Estatura (altura) Envergadura. ● Testes de Aptidão Física relacionada à Saúde - Composição corporal (Índice de Massa Corporal (IMC)); Aptidão cardiorrespiratória (Teste da corrida/caminhada dos 6 minutos); Flexibilidade (Teste de sentar e alcançar); Resistência muscular localizada (Nº de abdominais em 1 minuto – Sit-up). ● Testes de Aptidão Física relacionados ao Desempenho Esportivo - Força explosiva de membros superiores (Arremesso de medicineball (2 kg)); Força explosiva de membros inferiores (Salto horizontal (em distância)); Agilidade (Teste do quadrado (4 metros de lado)); Velocidade (Corrida de 20 metros); Aptidão cardiorrespiratória (Corrida de 6 minutos). Avaliação em Academias de ginástica e musculação: A avaliação física em academias geralmente é realizada quando o aluno/cliente efetiva sua matrícula.

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