Vamos analisar as alternativas sobre as vantagens do recrutamento interno: A) Menor custo - O recrutamento interno geralmente é mais econômico, pois evita gastos com anúncios e processos de seleção externos. B) Mais segurança - Recrutar internamente pode trazer mais segurança, pois a empresa já conhece o desempenho e a cultura do colaborador. C) Proporciona oportunidade de crescimento e desenvolvimento de empregados - O recrutamento interno oferece aos colaboradores a chance de avançar na carreira, o que é uma grande vantagem. D) Todas acima - Como todas as opções anteriores são verdadeiras e refletem vantagens do recrutamento interno. Portanto, a alternativa correta é: D) Todas acima.