Vamos analisar cada uma das alternativas sobre os componentes da inteligência emocional dentro de uma equipe: A) A consciência social envolve a empatia e a compreensão dos sentimentos e necessidades dos outros, além de considerar a comunicação não verbal e a linguagem corporal. - Esta afirmação está correta, pois a consciência social realmente abrange a empatia e a percepção das emoções dos outros. B) O autogerenciamento é a habilidade de suprimir permanentemente emoções e sentimentos, impedindo que influenciem o desempenho da equipe. - Esta afirmação é incorreta, pois o autogerenciamento não se trata de suprimir emoções, mas sim de gerenciá-las de forma eficaz. C) A autoconsciência refere-se à capacidade de compreender exclusivamente as emoções dos outros membros da equipe, sem incluir a avaliação das próprias emoções. - Esta afirmação é incorreta, pois a autoconsciência envolve a compreensão tanto das próprias emoções quanto das emoções dos outros. D) A habilidade social é a capacidade de liderança autoritária, onde o líder usa de persuasão agressiva para manter a equipe focada nos resultados. - Esta afirmação é incorreta, pois a habilidade social envolve a construção de relacionamentos e a colaboração, não a liderança autoritária. E) A autoconsciência, autogerenciamento e habilidade social são habilidades individuais que não impactam diretamente o desempenho das equipes em projetos. - Esta afirmação é incorreta, pois essas habilidades têm um impacto significativo no desempenho das equipes. Portanto, a alternativa correta é: A) A consciência social envolve a empatia e a compreensão dos sentimentos e necessidades dos outros, além de considerar a comunicação não verbal e a linguagem corporal.