Ed
há 12 meses
Para responder à sua pergunta sobre as fontes do Direito do Trabalho e a hierarquia entre elas, é importante considerar a legislação trabalhista brasileira, especialmente a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e as mudanças trazidas pela reforma trabalhista. Analisando as alternativas: A) "Sempre o mais benéfico, independentemente de onde esteja previsto o instituto." - Esta opção reflete o princípio da proteção ao trabalhador, que prioriza a norma mais benéfica. B) "A regra legal, ainda que mais prejudicial." - Essa opção não está correta, pois a legislação trabalhista prioriza a proteção do trabalhador. C) "O mais benéfico, porém, com a reforma trabalhista, ainda que mais prejudicial, prevalecerá a previsão." - Essa opção é confusa e não reflete a hierarquia correta. D) "Da convenção coletiva de trabalho sobre o acordo coletivo de trabalho." - Essa opção está correta, pois a convenção coletiva geralmente tem um alcance mais amplo e, portanto, prevalece sobre o acordo coletivo. E) "O direito comum, principalmente, o Direito Civil." - Essa opção não é correta, pois o Direito do Trabalho tem suas próprias normas que prevalecem sobre o Direito Civil em questões trabalhistas. Diante da análise, a alternativa correta é a D) da convenção coletiva de trabalho sobre o acordo coletivo de trabalho.
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