Para responder à sua pergunta sobre os exames médicos obrigatórios no planejamento do PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional) segundo a NR 7, vamos analisar as opções. A NR 7 estabelece que os exames médicos obrigatórios incluem: 1. Exame admissional 2. Exame periódico 3. Exame de retorno ao trabalho 4. Exame de mudança de risco ocupacional 5. Exame demissional Agora, vamos analisar as alternativas: A) Admissional; periódico; adaptação ao trabalho; mudança de riscos ocupacionais; demissional - "Adaptação ao trabalho" não é um exame obrigatório segundo a NR 7. B) Admissional; periódico; tipagem sanguínea; mudança de empresa ocupacionais; demissional - "Tipagem sanguínea" e "mudança de empresa" não são exames obrigatórios. C) Admissional; periódico; retorno ao trabalho; mudança de riscos ocupacionais; demissional - Esta opção inclui todos os exames obrigatórios. D) Admissional; periódico; audiometria; mudança de riscos ocupacionais; demissional - "Audiometria" não é um exame obrigatório para todos os trabalhadores, mas sim específico para aqueles expostos a ruído. E) Admissional; periódico; espirometria; mudança de riscos ocupacionais; demissional - "Espirometria" também é específica para trabalhadores expostos a riscos respiratórios, não é um exame obrigatório para todos. Portanto, a alternativa correta é: C) Admissional; periódico; retorno ao trabalho; mudança de riscos ocupacionais; demissional.