Para entender a relação entre o plano de carreira e o Plano de Desenvolvimento Individual (PDI), é importante saber que o PDI é uma ferramenta que auxilia no desenvolvimento de habilidades e competências específicas de um colaborador, alinhando-se aos objetivos do plano de carreira. Analisando as opções: A) O PDI é um componente do plano de carreira que foca no desenvolvimento de habilidades específicas. - Esta opção está correta, pois o PDI realmente se concentra no desenvolvimento individual dentro do contexto do plano de carreira. B) O plano de carreira e o PDI são documentos independentes que não se relacionam. - Esta opção é incorreta, pois eles estão interligados. C) O plano de carreira é um pré-requisito para a elaboração do PDI. - Embora o plano de carreira possa influenciar o PDI, não é necessariamente um pré-requisito. D) O PDI é uma ferramenta utilizada para analisar os pontos fortes e fracos dos colaboradores no plano de carreira. - Embora o PDI possa ajudar na análise, essa não é a definição principal dele. E) O plano de carreira e o PDI são sinônimos e podem ser utilizados de forma intercambiável. - Esta opção é incorreta, pois eles têm significados distintos. Portanto, a alternativa correta é: A) O PDI é um componente do plano de carreira que foca no desenvolvimento de habilidades específicas.