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A QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO DEVE SER RELEVANTE NO PLANEJAMENTO ORGANIZACIONAL ASSINALE A ALTERNATIVA CORRETA QUANTO A UM FATOR DETERMINANTE SOBRE A QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO A ) DESENVOLVIMENTO ACRÍTICO B ) DISTÂNCIA DO LOCAL DE TRABALHO C ) AMBIENTE SAUDÁVEL E FAVORÁVEL AO TRABALHO D ) HORÁRIO DE TRABALHO
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Gabriela Arrais

ano passado

Respostas

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ano passado

Para determinar qual alternativa é um fator determinante sobre a qualidade de vida no trabalho, vamos analisar cada uma: A) Desenvolvimento acrítico - Essa opção não é um fator que contribui para a qualidade de vida no trabalho, pois o desenvolvimento deve ser crítico e reflexivo. B) Distância do local de trabalho - Embora a distância possa impactar a qualidade de vida, não é um fator determinante em si, pois depende de outros aspectos, como o tempo de deslocamento e a satisfação com o trabalho. C) Ambiente saudável e favorável ao trabalho - Esta opção é fundamental para a qualidade de vida no trabalho, pois um ambiente saudável e favorável contribui diretamente para o bem-estar dos colaboradores. D) Horário de trabalho - Embora o horário de trabalho possa influenciar a qualidade de vida, ele não é tão abrangente quanto um ambiente saudável. Portanto, a alternativa correta que representa um fator determinante sobre a qualidade de vida no trabalho é: C) AMBIENTE SAUDÁVEL E FAVORÁVEL AO TRABALHO.

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