Vamos analisar cada afirmativa: I. Mindset é o modo como uma pessoa reage aos desafios e situações cotidianas, também conhecido como metacognição. Essa afirmativa é parcialmente verdadeira, pois o mindset se refere à mentalidade ou crença sobre a capacidade de aprender e se desenvolver, mas não é exatamente o mesmo que metacognição, que é a consciência e controle sobre os próprios processos de pensamento. Portanto, essa afirmativa é imprecisa. II. Existem apenas três tipos de mindsets: o fixed mindset, o growth mindset e o mixed mindset. Essa afirmativa é falsa. Na teoria de Carol Dweck, os dois principais tipos de mindset são o "fixed mindset" (mentalidade fixa) e o "growth mindset" (mentalidade de crescimento). O "mixed mindset" não é uma categoria reconhecida. III. Growth mindset é a crença de que as qualidades individuais são imutáveis e já nascemos bons ou ruins em determinadas coisas. Essa afirmativa é falsa. O "growth mindset" é, na verdade, a crença de que as habilidades e qualidades podem ser desenvolvidas através de esforço e aprendizado. IV. Fixed mindset é a mentalidade que considera os problemas como oportunidades de aprendizagem. Essa afirmativa é falsa. O "fixed mindset" é a crença de que as habilidades são fixas e não podem ser mudadas, levando a evitar desafios e ver falhas como reflexos de incapacidade. Com base na análise, todas as afirmativas estão incorretas ou imprecisas. Portanto, não há uma alternativa correta entre as opções apresentadas. Se precisar de mais informações ou esclarecimentos, sinta-se à vontade para perguntar!