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mês passado
De acordo com Chiavenato (2004), o clima organizacional é um fator crucial que afeta a motivação dos colaboradores. Um clima organizacional positivo, caracterizado por boas relações interpessoais, comunicação aberta e reconhecimento, tende a aumentar a satisfação dos funcionários. Quando os colaboradores se sentem valorizados e satisfeitos, sua motivação para realizar tarefas e contribuir para os objetivos da organização também aumenta. Portanto, um bom clima organizacional é fundamental para promover um ambiente de trabalho motivador e produtivo.
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