Vamos analisar cada uma das alternativas para identificar qual delas é incorreta em relação à disseminação do conhecimento nas organizações públicas: a) Embora o conhecimento seja produzido por todos os servidores, a gestão de conhecimento deve enfocar a alta administração, pois esta é a que necessita de conhecimento mais qualificado para tomar decisões. - Esta afirmação pode ser considerada incorreta, pois a gestão do conhecimento deve envolver todos os níveis da organização, não apenas a alta administração. b) São necessários investimentos em capacitação para que os servidores públicos possam desenvolver habilidades e disseminar conhecimento na organização. - Esta afirmação é correta, pois a capacitação é fundamental para a disseminação do conhecimento. c) A alta administração de uma organização pública tem papel importante na definição e acompanhamento da estratégia de gestão e disseminação do conhecimento. - Esta afirmação é correta, já que a alta administração realmente desempenha um papel crucial nesse processo. d) É importante desenvolver uma cultura de compartilhamento de conhecimento, de modo a gerar confiança nos colaboradores para que estes compartilhem conhecimento e produzam um benefício mútuo. - Esta afirmação também é correta, pois a cultura de compartilhamento é essencial para a gestão do conhecimento. Portanto, a alternativa incorreta é a) "Embora o conhecimento seja produzido por todos os servidores, a gestão de conhecimento deve enfocar a alta administração, pois esta é a que necessita de conhecimento mais qualificado para tomar decisões."