Ed 
há 4 dias
A qualidade de vida no trabalho é fundamental para os trabalhadores por várias razões: 1. Bem-estar físico e mental: Um ambiente de trabalho saudável contribui para a saúde física e mental dos colaboradores, reduzindo o estresse e prevenindo doenças. 2. Aumento da produtividade: Trabalhadores satisfeitos tendem a ser mais produtivos, pois se sentem motivados e engajados nas suas atividades. 3. Retenção de talentos: Empresas que promovem a qualidade de vida atraem e retêm talentos, diminuindo a rotatividade e os custos associados à contratação e treinamento. 4. Melhoria nas relações interpessoais: Um bom ambiente de trabalho favorece a colaboração e o trabalho em equipe, melhorando as relações entre os colegas. 5. Satisfação e felicidade: Quando os trabalhadores se sentem valorizados e respeitados, sua satisfação e felicidade aumentam, o que impacta positivamente suas vidas pessoais e profissionais. Esses fatores mostram que a qualidade de vida no trabalho é essencial não apenas para o bem-estar dos trabalhadores, mas também para o sucesso das organizações.