Vamos analisar as alternativas sobre as vantagens do estilo de liderança democrática: a) Promove a colaboração, o respeito mútuo e a comunicação aberta, embora possa ser mais demorado. - Esta opção reflete bem as características da liderança democrática, que valoriza a participação e a colaboração, mesmo que isso possa levar mais tempo. b) Permite que os membros da equipe tomem decisões por conta própria, sem a necessidade de supervisão. - Embora a liderança democrática envolva a participação da equipe, ela não significa que os membros tomem decisões totalmente sozinhos, pois o líder ainda tem um papel importante. c) Estabelece uma visão clara, mas não considera o desenvolvimento pessoal da equipe. - Esta opção não é uma vantagem da liderança democrática, pois esse estilo geralmente busca também o desenvolvimento da equipe. d) Toma decisões rápidas e mantém o controle absoluto sobre a equipe. - Esta descrição se alinha mais a um estilo de liderança autocrática, não democrática. Portanto, a alternativa correta que apresenta uma vantagem do estilo de liderança democrática é: a) Promove a colaboração, o respeito mútuo e a comunicação aberta, embora possa ser mais demorado.