metodos de avaliaçao de desenpenho: pesquisa de campo,incidentes...sao metodos com enfase no: passado presente universidade inga

Os métodos de avaliação de desempenho, como pesquisa de campo e incidentes críticos, têm ênfase no passado e no presente. Eles analisam o desempenho com base em eventos anteriores e situações atuais, permitindo uma compreensão mais profunda do comportamento e da eficácia dos colaboradores. Esses métodos ajudam a identificar áreas de melhoria e a desenvolver estratégias para o futuro.