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Uma organização é dita sustentável quando: • Alcança sucessivamente os resultados e os lucros organizacionais esperados. • Incorpora em seu planejamento ações voltadas a garantir lucro e existência perene da organização. • Supre as necessidades atuais dos clientes, sem comprometer sua capacidade de alcançar lucro e de desenvolver- se. • Obtém resultados independentemente de suas ações relativas ao meio ambiente. • Implementar ações planejadas em equilíbrio entre o que é socialmente desejável, economicamente viável e ambientalmente sustentável.
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Severino Alves

anteontem

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Uma organização é considerada sustentável quando: 1. Resultados e Lucros: Alcança resultados e lucros de forma consistente, garantindo sua viabilidade financeira. 2. Planejamento Sustentável: Incorpora ações em seu planejamento que visam garantir lucro e a continuidade da organização a longo prazo. 3. Atendimento às Necessidades: Supre as necessidades atuais dos clientes sem comprometer a capacidade de atender às futuras gerações. 4. Responsabilidade Ambiental: Considera suas ações em relação ao meio ambiente, buscando minimizar impactos negativos. 5. Equilíbrio: Implementa ações que equilibram o que é socialmente desejável, economicamente viável e ambientalmente sustentável. Esses pontos refletem a essência da sustentabilidade nas organizações, promovendo um desenvolvimento que respeita o meio ambiente e a sociedade.

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