Ed
anteontem
No caso de afastamento por auxílio-doença ou acidente de trabalho, a legislação trabalhista brasileira determina que: - Nos primeiros 15 dias de afastamento, a empresa é responsável pelo pagamento do salário ao empregado. - A partir do 16º dia, o INSS assume o pagamento do benefício. Portanto, a alternativa correta é: a) a empresa arcar com o pagamento dos primeiros 15 dias.


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