O material estudado apresenta o conceito de competência sustentado em três pilares fundamentais. Qual das alternativas descreve corretamente os três pilares que compõem o conceito de competência? A) Conhecimento (o saber — aprendizagens cognitivas adquiridas ao longo da vida), Habilidade (como colocamos em prática os conhecimentos adquiridos — saber fazer) e Atitude (quem somos e como nos comportamos — o querer fazer). B) Conhecimento teórico (adquirido exclusivamente na graduação), Experiência prática (adquirida exclusivamente no estágio) e Certificação formal (atestada por diplomas e certificados reconhecidos pelo MEC) — os únicos elementos válidos para mensurar a competência de um profissional. C) Criatividade (saber inovar), Habilidade técnica (saber operar máquinas e equipamentos) e Conformidade (saber seguir normas e procedimentos) — elementos essenciais da competência técnica no setor industrial. D) Competitividade (saber vencer a concorrência), Hierarquia (saber respeitar a estrutura organizacional) e Adaptabilidade (saber mudar conforme as necessidades do mercado) — pilares da gestão estratégica de pessoas. E) Criatividade (saber criar), Hierarquia (saber obedecer) e Autonomia (saber decidir sozinho) — pilares que determinam o grau de independência de um colaborador em relação à sua liderança na organização.