A Súmula 443 do TST trata de um exemplo específico de presunção de discriminação. Essa súmula se aplica à dispensa de qual tipo de empregado? A Que tem restrições físicas que o impedem de exercer sua função original, mas que não se enquadre como pessoa com deficiência. B Pessoa com HIV ou doença grave que suscite estigma ou preconceito social ou profissional. C Aquele que sofreu assédio moral ou sexual no ambiente de trabalho, e que tenha denunciado a conduta. D Que se encontra em período de estabilidade provisória, como o acidentado no trabalho, garantida por lei ou norma coletiva. E Que se recusa a cumprir ordens diretas e lícitas de seus superiores, caracterizando ato de indisciplina ou insubordinação.