Ed
há 3 horas
Vamos analisar as alternativas com base na atuação ética e profissional do psicólogo nas organizações: a) Psicólogo vem contribuir com seus conhecimentos e olhares diferenciados, participando de uma equipe multiprofissional. — Correto. O psicólogo atua em equipe, colaborando com outros profissionais, trazendo sua perspectiva sem se sobrepor. b) Psicólogo, com sua formação mais clínica, analisa a organização e contribui com sua leitura para solucionar dificuldades de comportamento humano. — Parcialmente correto, mas a atuação do psicólogo organizacional vai além do enfoque clínico. c) Psicólogo, que é o único profissional habilitado legalmente para o uso de testes psicológicos em seleção de pessoal, é mais capacitado para definir a contratação de pessoas. — Incorreto. O psicólogo pode aplicar testes, mas a decisão final de contratação não é exclusivamente dele. d) Psicólogo é dono do saber psicológico e, assim, o mais habilitado a tomar decisões sobre todas as atividades de gestão de pessoas nas organizações. — Incorreto. O psicólogo não é dono do saber nem toma todas as decisões de gestão. e) Psicólogo deve ter uma posição mais técnica na organização, pois é ele quem adquiriu o saber dos fenômenos psicológicos. — Incorreto. A atuação do psicólogo não se limita a uma posição técnica isolada. Portanto, a alternativa correta é: a) Psicólogo vem contribuir com seus conhecimentos e olhares diferenciados, participando de uma equipe multiprofissional.
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