O RH ajuda o líder a usar o próprio conhecimento em gestão de pessoas para chegar ao resultado que precisa ser alcançado, por isso, ele é uma ponte, tem um pé no RH e outro no negócio, faz um atendimento mais próximo do dia a dia dos gestores, das pessoas que lideram equipes e das que produzem resultados para a empresa.
Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta
Compartilhar