3_Exercicio pratica III - contestação - Estágio Supervisionado Trabalhista - Contestacao

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EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA ___o VARA DO TRABALHO 
DE SÃO PAULO-SP 
 
 
 
Processo nº XXXXXXXXXXXXXXXX 
 
 
 
COM CARINHO LTDA, inscrita no (CNPJ sob nº), com sede na (endereço com 
CEP), endereço eletrônico (e-mail), nos autos da Reclamação Trabalhista que 
lhe move MISERICORDIOSO DA SILVA, já qualificados nos autos em epígrafe, 
por meio de seu advogado que esta subscreve (procuração anexa – DOC1), 
vem, mui respeitosamente à presença de Vossa Excelência, com fundamento no 
artigo 847, parágrafo único da CLT, apresentar CONTESTAÇÃO, pelos motivos 
de fato e de direito a seguir expostos: 
 
I. Resumo da Inicial 
MISERICORDIOSO DA SILVA, ora reclamante, alega que fora 
admitido em 01/04/2000, na função de porteiro, para trabalhar na cidade de 
Bauru, onde residia, sendo dispensado sem justa causa em 05/10/2019. 
O reclamante relata que, em 05/01/2013, em virtude de promoção 
para função de encarregado de serviços foi transferido para São Paulo, onde 
passou a residir. Relata, ainda, que em sua nova função passou a gerenciar 
cerca de 20 colaboradores da empresa, dispondo de poderes de gestão sobre 
os mesmos, e que trabalhava sem a marcação de ponto. 
Alega, ainda, que a empresa lhe proporcionava assistência médica e 
odontológica gratuitamente, além de fornecer veículo para prestação de serviço. 
O reclamante pretende a condenação da empresa em adicional de 
transferência de 25%, recebimento de horas extras, integração das parcelas 
referentes à assistência médica e odontológica, afirmando ser salário indireto, e 
o reconhecimento de que o veículo fornecido configurava salário em utilidades. 
 
II. Do Mérito 
1) Da Prescrição Quinquenal 
Ajuizada a Reclamação Trabalhista na data de......., requer assim seja 
declarada a prescrição das pretensões anteriores a data de ........, extinguindo 
os pedidos com resolução de mérito nos termos dos artigos 487, II do CPC e 11 
da CLT. 
2) Do Adicional de Transferência 
Em 05/01/2013, o reclamante foi transferido para São Paulo, para 
exercer a função de confiança, como encarregado de serviços, tendo fixado 
residência na referida cidade. 
Nos termos do artigo 469, § 1º da CLT, é legítima a transferência de 
empregados que exercem cargos de confiança, não sendo necessária a 
anuência expressa do empregado. No caso, o reclamante exercia o cargo de 
encarregado, função caracterizada como o cargo de confiança. 
O reclamante passou a residir em São Paulo, restando caracterizada 
a transferência de forma definitiva. Disposto na OJ 113 da SDI 1 do TST a 
legitimidade da percepção do adicional de transferência, desde que esta seja de 
forma provisória, o que não faz jus ao caso concreto. 
Assim, pelas razões supra expostas, requer a improcedência do 
pedido de adicional de transferência pleiteado pelo reclamante. 
3) Das Horas Extras 
Conforme alegado em síntese da inicial, o reclamante ocupava cargo 
de confiança, gerenciando cerca de 20 empregados e com poder de gestão e 
isento da marcação de ponto, enquadrado no art. 62, inciso II da CLT. 
Por conseguinte, a reclamada não apresenta os cartões de ponto do 
reclamante, devido a dispensa de exigibilidade em razão da função exercida, 
devendo, ainda, em decorrência da função, são consideradas indevidas a horas 
extras ora pleiteadas. 
Ademais, requer a improcedência do pedido das horas extras. 
4) Da Integralização como salário indireto das Assistência 
Médica e Odontológica 
O reclamante não faz jus ao pedido de integralização das assistências 
médica e odontológica como salário indireto, fulcro artigo 458, § 2º, inciso IV e 
§5º da CLT, as assistências médica e odontológica não são consideradas como 
salário. 
 Portanto, considerado o fundamento acima, improcede o pleito do 
reclamante acerca da indenização como salário indireto das assistências 
médicas e odontológicas. 
5) Da Configuração do Fornecimento de Veículo como Salário 
Utilidade 
Não cabe o reconhecimento de configuração da disponibilidade do 
carro como salário utilidade ao reclamante, conforme dispõe o artigo 458, §2º, 
inciso III da CLT. 
Outrossim, o TST já posicionou sobre o assunto através da súmula 
367, I, não considerando salário in natura o fornecimento de veículo para 
assegurar a prestação de serviços, por não representar contraprestação do 
labor. 
“SÚMULA Nº 367 - UTILIDADES "IN NATURA". HABITAÇÃO. 
ENERGIA ELÉTRICA. VEÍCULO. CIGARRO. NÃO 
INTEGRAÇÃO AO SALÁRIO 
I - A habitação, a energia elétrica e veículo fornecidos pelo 
empregador ao empregado, quando indispensáveis para a 
realização do trabalho, não têm natureza salarial, ainda que, no 
caso de veículo, seja ele utilizado pelo empregado também em 
atividades particulares.” (grifo nosso) 
 
Dessarte, requer seja dada improcedência do pedido de configuração 
de fornecimento de veículo como salário utilidade. 
 
III. Dos Requerimentos Finais 
Ante o exposto, requer o recebimento da presente CONSTESTAÇÃO, 
com fundamento no artigo 847, parágrafo único da CLT. 
Requer total improcedência de todos os pedidos realizados na inicial 
pelo reclamante. 
Requer, ainda, a condenação ao pagamento de eventuais despesas, 
custas processuais e honorários advocatícios, com fundamento no art. 791-A, § 
5º da CLT; 
Protesta provar o alegado por meio de todas as provas em direito 
admitidos, especialmente, prova documental, testemunhal e depoimento da 
reclamada, e o que mais for necessário para elucidação dos fatos; 
 
Dá-se a presente causa o valor de R$ (pedido líquido e certo). 
 
Nesses termos, 
Pede deferimento. 
Local, data. 
 
Advogado 
OAB nº XXXXXX