AULA 5 - Criação de Currículo e LinkedIn

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AULA 5 - Criação de currículo e linkedin
CONEXÕES ENTRE O DIGITAL E O MUNDO DO 
TRABALHO
Chame seu instrutor para direcionar na confecção dessa atividade 
Nessa quinta - aula estudaremos criação de currículo e linkedin, ou seja como estruturar um currículo
seguindo as regras básicas e também a criação e inserção da rede social (profissional) mais utilizada nos
últimos tempos Linkedin.
Pensando nisso:
- De quanto em quanto tempo atualiza as informações do currículo ?
- Quais redes sociais você tem? E qual a frequência que as utiliza?
- Você acredita que apenas ter um bom currículo é o suficiente para passar nas entrevistas?
Como fazer um bom currículo?
"O mais importante é ser objetivo e sucinto. A pessoa tem que pensar que através desse documento ela será 
chamada para uma entrevista"
É tentador inovar no formato de um currículo, mas a não ser que seja essa sua linha de trabalho (algo como 
design, artes, etc.), melhor se ater ao básico. O estilo ideal ainda é papel branco, margens fixas e fontes 
tradicionais na cor preta e em tamanho legível.
Para facilitar a leitura, use um espaçamento consistente e experimente com itálicos, sublinhados, e negritos para 
destaque. Conclua exportando o documento no formato PDF, para não perder a formatação.
1º Etapa na construção do CV 
#2 Perfil Profissional
Este é o ponto mais importante. Afinal, se o currículo tiver essa parte, será a 
primeira que o recrutador irá ler. É o momento de escrever um resumo de 
suas experiências, formação e objetivo profissional e explicar possíveis 
incoerências.
Por exemplo, se você for de uma cidade e estiver concorrendo a uma vaga 
em outro local, ou se tiver experiências somente em uma área específica e 
tiver concorrendo a outra, explique isso neste espaço. Na prática, poderia ser: 
Estudante de Psicologia, atualmente reside em São Paulo e possui 
experiência de um ano na área clínica. Hoje procura oportunidade na área de 
Recursos Humanos em Belo Horizonte.
Observe que o perfil profissional é escrito em terceira pessoa e não deve ter 
mais que cinco linhas.
2º Etapa na construção do CV 
#3 Escolaridade
Se você for um candidato de ensino médio, informe o nome da escola e o ano 
em que estiver cursando. Se for um candidato de ensino superior, não é 
necessário escrever sobre a sua formação de 1° ou 2° grau. Foque na 
graduação, informando o nome da instituição e do curso, a data de início e fim 
ou a previsão de conclusão se ainda estiver em andamento.
Utilize as mesmas dicas para pós-graduação, mestrado ou até outras 
graduações e não deixe de especificar se o curso está concluído ou em 
andamento.
3º Etapa na construção do CV 
#4 Experiência Profissional
Este é o momento de descrever suas experiências, citando empresa, cargo, período (data de 
início e fim) e atividades.
Informar o cargo é muito importante, mas não se deve limitar a ele. Nomenclaturas para as 
funções podem variar muito de empresa para empresa. Por isso a importância do campo 
atividade, em que você deverá escrever o que fazia em cada experiência, comentando sobre 
suas responsabilidades e rotina de trabalho.
Também é preciso colocar data de início e fim da experiência. Não informe apenas o ano, pois 
os meses são fundamentais. Um candidato que coloca: de 2009 a 2010, pode se referir a um 
mês ou a dois anos de experiência – e isso fará muita diferença.
Experiências curriculares e estágios também devem ser listadas, principalmente se não houver 
experiências profissionais para descrever ou citar. Mas atenção: experiências antigas e que não 
possuem relação com a vaga pretendida não precisam ser descritas
4º Etapa na construção do CV 
#5 Formação Complementar
Use este espaço para falar sobre cursos de menor duração. Informe a instituição, 
carga horária e o ano de realização.
Línguas também podem ser citadas neste espaço ou em um tópico criado à parte 
para Idiomas. Informe o nível, por exemplo: básico, intermediário ou avançado. 
Indique também em qual instituição fez seu curso de idioma e há quanto tempo 
estuda aquela língua.
5º Etapa na construção do CV 
#6 Conhecimentos complementares
✓ Cite o nível dos seus conhecimentos em informática e de outros que achar relevantes.
✓ Tente não ultrapassar duas páginas ao fazer seu curriculum. Dificilmente o recrutador irá ler 
o currículo inteiro se ele for muito longo;
✓ Erros de português são inaceitáveis. Portanto, cuidado com a escrita;
✓ Não cite características pessoais como: sou dinâmico, aprendo rápido ou bom 
relacionamento interpessoal. No currículo, qualquer candidato pode afirmar isso. A entrevista 
ou uma possível dinâmica de grupo é que será o momento de demonstrar suas habilidades 
comportamentais e pessoais;
✓ Cuidado com a organização do currículo. Deixe as informações fáceis de serem 
encontradas. Diferencie os títulos com negrito ou CAIXA ALTA;
✓ Escreva o suficiente, sem “enrolar”. Foque naquilo que o recrutador precisa saber;
✓ Ao enviar o currículo, escreva no assunto do e-mail o nome da vaga para a qual deseja se 
candidatar, isso facilitará o trabalho do recrutador;
✓ E a mais importante de todas as dicas: não minta! Seja sincero e coerente.
6º Etapa na construção do CV 
O que é LinkedIn?
LinkedIn é uma rede social que tem como foco os relacionamentos profissionais. Podemos dizer 
que é uma grande plataforma que ajuda pessoas e empresas a anunciarem vagas, procurar 
empregos, alimentar a sua rede de contatos (networking), fazer parcerias, dentre outras atividades 
relacionadas.
Se fosse para simplificar o LinkedIn em algo que conhecemos no mundo prático, podemos dizer que 
é um grande currículo online, com funcionalidades dinâmicas, sendo possível interagir com outras 
pessoas que estão ali com o mesmo objetivo.
Hoje, é considerada a maior rede social do mundo, contando com a presença de mais de 500 
milhões de usuários, que podem interagir com influenciadores do mercado, empresas e outros 
usuários que estão em um caminho profissional semelhante.
Como criar um LinkedIn
1ºPasso – Acesse o sitehttps://br.linkedin.com/ 
Como criar um LinkedIn
2º Passo. Na parte superior direita, clique em “Cadastre-se agora”:
3º Passo. Agora você precisa preencher os seus dados, nome e e-
mail. Nomes de empresas ou pseudônimos não são aceitos pela rede 
social. Depois clique em “Aceite e cadastre-se”:
4º Passo. Depois de preencher os seus dados de nome e sobrenome 
no campo, clique em “Continuar”:
5º Passo. Aparecerá uma página de boas vindas da rede social, 
mostrando seu nome e localidade, clique em “Avançar”, na próxima 
página você precisar preencher “Cargo mais recente” e “Empresa 
mais recente”, depois clique em “Continuar”:
6º Passo. Agora confirme o seu e-mail, preencha o código enviado 
para o seu e-mail cadastrado, depois clique em “Aceitar e confirmar”:
7º Passo. Agora você tem a opção de adicionar os seus contatos de 
e-mail para saber quem está na rede social que você conheça 
clicando em “Continuar”, ou pode estar simplesmente pular esta 
etapa clicando em “Pular”:
8º Passo. Você pode estar conectando a contatos clicando na 
pesquisa de contatos que o LinkedIn oferece e clique em “continuar”, 
ou também pular esta etapa clicando na opção “Pular” na parte 
inferior da tela:
9º Passo. Agora você precisa subir uma foto sua para o seu perfil do 
LinkedIn:
10º Passo. Depois de subir sua foto, clique em “Continuar”:
11º Passo. Você pode criar um alerta de vaga para você nunca perder 
uma oportunidade clicando em Criar alerta de vaga, ou também pular 
essa opção clicando na opção “Pular”:
12º Passo. Você tem a opção de baixar o aplicativo do LinkedIn 
preenchendo o número do seu telefone e clicar em “Receber link por 
SMS”, ou pode também pular essa opção clicando em “Pular”:
Referências
ANA, Pinho. Como fazer um bom currículo. <https://www.napratica.org.br/como-fazer-um-bom-curriculo/> 
Acesso em:11 de out.2021
MEIO AMBIENTE 
Linkedin,Como Criar uma conta no Lindedin. <https://www.tecword.com.br/dicas-e-tutoriais/como-criar-
uma-conta-no-linkedin/ > Acesso em: 12 de out 2021
ATIVIDADE
1º Passo – Criaremos um currículo e o perfil no LinkedIn 
(juntos) Passo a passo slides anteriores. 
Chame seu instrutor para direcionar na confecção dessa atividade