QUESTÃO OBJETIVA DE GESTÃO DE DESEMPENHO

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UNIASSELVI

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Tiagão DBA

23/02/2022

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Gestão de Desempenho

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GESTÃO DE DESEMPENHOTiagão DBA
Um Sistema de Medição de Desempenho segundo Sink e Tuttle (1993, p. 147-163) citados por Moreira (2002, p. 12) estão relacionados a importantes aspectos. Com relação a esses aspectos classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas.
( V ) Estimula a melhoria dos resultados.
( V ) Estimula a medição.
( V ) A medição utilizada como instrumento para garantir que a estratégia seja colocada em prática.
( V ) A medição como o sistema de apoio gerencial ao poder decisório.
Explicação: de acordo com a página 40 do livro de Gestão de desempenho: indicadores e acompanhamento da Uniasselvi, todas as sentenças são verdadeiras.
FONTE: Camozzato, Bruna Koglin. Gestão de desempenho: indicadores e acompanhamento. / Bruna Koglin Camozzato. – Indaial: UNIASSELVI, 2019.