Assistente Administrativo - Rotinas Trabalhistas - Gerenciamento de Equipes 01 - Instituto Federal - IF

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21/06/2022 19:59 8.4 Teste seus conhecimentos: Revisão da tentativa
https://moodle.ifrs.edu.br/mod/quiz/review.php?attempt=10568501&cmid=225699 1/5
Questão 1
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Iniciado em terça, 21 jun 2022, 19:52
Estado Finalizada
Concluída em terça, 21 jun 2022, 19:59
Tempo
empregado
6 minutos 52 segundos
Avaliar 9,00 de um máximo de 10,00(90%)
Existem diferenças entre patrão (chefe) e líder. Associe o conjunto de expressões com um dos dois perfis de
liderança.  
Acompanha; Confia; Nunca promete o que não possa cumprir 
Diz: eu; Atrapalha; Procura “culpados”; Faz mistério 
Diz: nós; Ajuda; Assume responsabilidades; Comunica 
Manda; Amedronta; Diz: Vá!; Baseia-se na autoridade 
Fiscaliza; Desmoraliza; Promete e não cumpre 
Orienta; Entusiasma; Diz: Vamos!; Baseia-se na cooperação 
Líder
Patrão
Líder
Patrão
Patrão
Líder
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Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Questão 3
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Questão 4
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Em uma equipe, seus membros se sentem mutuamente responsáveis pelo desempenho individual. As pessoas
se sentem interdependentes, isto é, elas têm consciência de que todos seus membros não são igualmente
importantes e que atingirão os objetivos ou fracassarão sozinhos. 
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso 
O verdadeiro Líder  é aquele que percebe que não basta apenas conseguir resultados. É
necessário pensar sobre o modo pelo qual se obtém tais resultados.
 
Trabalhar em equipe    significa um maior volume de atividades, maior responsabilidade,
comprometimento, flexibilidade, colaboração e esforço pessoal. 
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Questão 5
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Questão 6
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
A coesão consiste no resultado do emprego correto dos termos conectivos da linguagem, o que permite
expressar uma ideia de cada vez. 
Escolha uma opção:
Verdadeiro 
Falso
Relacionado à liderança e chefia estão duas teorias, uma delas é uma abordagem chamada de tradicional,
envolve convicções negativas a respeito das pessoas e influencia o estilo de administração dos gerentes,
moldando-os em características autocráticas e impositivas, a outra é uma abordagem moderna, que envolve
convicções positivas que levam os gerentes a assumir uma postura democrática e consultiva. Essas teorias são
respectivamente:
a. Teoria Z e Teoria W 
b. Teoria Y e Teoria X 
c. Teoria W e Teoria Z 
d. Teoria X e Teoria Y 
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Questão 7
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Questão 8
Incorreto
Atingiu 0,00 de
1,00
Questão 9
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Toda frase envolve um conjunto grande de palavras. Uma única palavra não pode ser uma frase.
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso 
O trabalho em equipe passou a substituir o trabalho individualizado. As tarefas do posto de trabalho foram
substituídas pelas linhas  de produção e o que caracteriza esse trabalho é a responsabilidade
que as pessoas têm no dia a dia de gerenciarem a si mesmas e ao trabalho que fazem com o mínimo de
supervisão direta, lidando com as suas atribuições e tomando decisões para melhorá-lo e inová-lo. 
Com relação à inovação, marque a alternativa INCORRETA.
a. Inovação significa novidade ou renovação, refere-se a uma ideia, um objeto ou método que é criado
e que pouco se parece com padrões anteriores. 
b. Inovação é o processo de transformar uma ideia. 
c. Inovação é o processo de transformar uma ideia criativa em um produto, serviço ou método de
operação útil. 
d. Inovação refere-se a capacidade de criação que segue padrões anteriormente estabelecidos,
com foco no desenvolvimento a longo prazo. 

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Questão 10
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
A diferença entre uma  e outra está cada vez mais centrada nas pessoas que formam o
grupo ou a  . E isso pode fazer toda a  para o sucesso ou fracasso
do empreendimento. 
organização
equipe diferença
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