Atividade 1 uc 5 tabela

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Atividade 1- UC 5
Contexto
 
A empresa A&Z é uma fábrica de sucos naturais que atua no mercado há 10 anos produzindo sucos de alta qualidade.
Atualmente, a A&Z está focada em alguns programas de treinamento e busca a constante qualificação de seus colaboradores, pois sabe que, para obter um ambiente dinâmico e produtivo, é necessário elaborar ações voltadas para a capacitação das pessoas, com o objetivo de torná-las mais eficazes no desenvolvimento das atividades diárias.
Você trabalha na A&Z como assistente de RH e sua gestora solicitou a elaboração de uma planilha de levantamento das necessidades de treinamento para a integração de seis novos colaboradores, bem como a organização dos materiais e dos recursos que serão necessários para essa ação.
Atividade
Nesta atividade, você deverá preencher a planilha de levantamento das necessidades de treinamento. Utilize o modelo a seguir e responda as perguntas propostas.  
Lembre-se de que o treinamento deve estar relacionado com a integração dos seis novos colaboradores.
	Empresa A&Z
	 
	 
	 
	Documento interno
Planilha de levantamento de necessidades de treinamento
Integração de novos colaboradores
	Por que treinar?
	Para que treinar?
	Quem deve ser treinado?
	Quando deve ocorrer o treinamento?
	
	
	 
	 
	 Um novo colaborador necessita de uma atenção especial, afinal ao chegar a uma nova empresa ele pode se sentir um pouco perdido.
 
 
 
 
	Através do treinamento, os profissionais vão produzir mais, e se desenvolverem melhor, terão menos chances de errar e consequentemente de gerar retrabalhos para a empresa.
	Novos colaboradores, admitidos pela empresa.
	 Logo após a admissão dos colaboradores, deve ocorrer o treinamento.
	 
	 
	 
	 
	 
	 
	 
  
 
Além disso, você deve preencher o modelo de planilha a seguir, destacando os materiais e os recursos necessários para a realização do treinamento, bem como suas quantidades.
	 
Materiais e recursos envolvidos no processo de treinamento
	 
Integração de novos colaboradores
 
	 
	Materiais /recursos
	Quantidade
	1
	 Cartão de boas vindas
	 6
	2
	 Manual do funcionário
	 6
	3
	Um guia com locais perto da empresa. Exemplo: Cafés, restaurantes...
	 6
	4
	 Organograma impresso, explicativo (negócio, missão, visão e valores).
	 6
	5
	 Portfólio com produtos e serviços pela empresa para conhecimento de novos funcionários.
	 6
	6
	 Recurso audiovisual para apresentação sobre a empresa e seus objetivos
	 6
	7
	Brindes personalizados da empresa.
	 6
	8
	Questionário para feedback sobre o treinamento.