AO2_ Administração Moderna e Pós Moderna

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26/08/2022 21:29 AO2: Administração Moderna e Pós Moderna
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AO2
Entrega 16 de jun de 2021 em 23:59 Pontos 6 Perguntas 10
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0 / 0,6 ptsPergunta 1
Leia o inicio de um texto que aborda a necessidade de analisar o
macroambiente:
A análise do macroambiente de uma empresa é o único caminho para
que o sucesso do empreendimento não dependa do acaso e da sorte.
Do contrário, qualquer estratégia que pareça promissora pode
surpreender negativamente e, em muitos casos, comprometer
seriamente o negócio.
Isso porque as empresas estão sujeitas a uma série de variáveis de
influência. As internas, como boas práticas de gestão operacional, são
perfeitamente controláveis. Já as externas não dependem
exclusivamente da ação das equipes internas e de suas lideranças.
A+
A
A-
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Fonte: https://blog.grupoportfolio.com.br/como-entender-os-
impactos-de-influencias-externas-em-uma-empresa/
(https://blog.grupoportfolio.com.br/como-entender-os-impactos-de-
influencias-externas-em-uma-empresa/)
Considerando as teorias pós-sistema e o texto acima, avalie as
afirmações a seguir:
I. Uma organização pode ser considerada um subsistema e que faz
parte de um sistema maior, contendo relações entre diferentes
subsistemas.
II. Considerarmos uma organização como parte de um sistema que
possui diferentes conexões, mas cada um age de forma independente
e isolada. .
III. Qualquer empresa, de pequeno porte ao grande porte, precisa ficar
atenta aos acontecimentos externos, pois estes poderão gerar fatos
positivos e negativos para todos os setores da sociedade.
IV. A tecnologia que surgiu com o advento da internet permitiu
amenizar o impacto do ambiente externo em organizações voltadas a
produção e serviço em países como o Brasil.
É correto apenas o que se afirma em:
 I e II 
 IV 
 III e IV ocê respondeuocê respondeu
 II e III 
 I e III esposta corretaesposta correta
A+
A
A-
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Alternativa incorreta. Apenas as afirmações I e III estão
corretas.
A afirmativa II está incorreta, pois uma organização não age de
forma independente e isolada.
A alternativa IV está incorreta, pois a tecnologia intensificou a
necessidade de uma relação com o ambiente externo.
0,6 / 0,6 ptsPergunta 2
Leia os trechos a seguir extraído de um site:
“Os líderes de hoje, precisam entender que eles não podem mais
decidir baseado somente no seu feeling, e fazer as coisas do jeito que
sempre foi feito. Os novos líderes precisam ser inquisitivos e estarem
sempre interessados em mudar e aprender.”
Fonte: http://gestao3pontozero.com.br/788/
(http://gestao3pontozero.com.br/788/)
Nesse contexto, avalie as afirmações a seguir, e a relação proposta
entre elas.
I. O tema da liderança é uma questão importante nos últimos 20 anos,
pois não há registros de estudos que abordam as relações humanas
nas organizações e em teorias propostas no século XX.
PORQUE
II. No século XX, o foco dos estudos da administração estava
totalmente voltado para a linha de produção nas fábricas e na gestão
advinda de uma base burocrática.
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta.
 
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma
justificativa da I.
A+
A
A-
http://gestao3pontozero.com.br/788/
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A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição
verdadeira.
 
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição
falsa.
 As asserções I e II são proposições falsas. Correto!Correto!
 
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma
justificativa da I.
Correta. As asserções I e II são proposições falsas. O tema da
liderança já apareceria em discussões do século XX, pois
dentro da Teoria das Relações Humanas tal assunto era parte
do debate. Além disso a asserção II está incorreta, pois no
século XX havia um debate já em temas relacionados a
liderança e tipos de liderança.
0,6 / 0,6 ptsPergunta 3
Ao pensar a gestão de uma organização, os administradores
necessitavam observar a empresa como um sistema aberto e que
interage com o contexto externo. Também é necessário integrar os
conceitos clássicos e humanísticos com o contexto ambiental.
O texto acima faz menção a qual Abordagem da Administração?
 Clássica 
 Científica 
 Natural 
A+
A
A-
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 Estruturalista Correto!Correto!
 Líquida. 
A visão de uma Abordagem Estruturalista, pois o Estruturalismo
busca uma junção com diferentes conceitos e resgata teorias
clássicas, humanas e da visão sistêmica.
0 / 0,6 ptsPergunta 4
Leia o trecho de um texto que aborda algumas das características da
Administração Científica:
“As principais características da administração científica iniciada por
Frederick Winslow Taylor no período de 1856 a 1915 estavam
baseadas principalmente no aumento da produtividade. Para isso,
segundo Matos; Pires (2006) os métodos e sistemas propostos eram
de racionalização do trabalho e disciplina do conhecimento operário,
sendo este colocado sob o comando de uma gerência, também a
seleção rigorosa dos trabalhadores mais aptos para realização de uma
determinada tarefa, a fragmentação e hierarquização do trabalho. 
 
Segundo Kurcgant (1991) nesta teoria o trabalhador sabia cada vez
menos do todo que constituía o seu trabalho restringindo e focando
seu saber somente na tarefa que lhe cabia. Ainda nesta teoria se
propunha o incentivo salarial e o prêmio compatível com a produção
Fonte:
https://www.portaleducacao.com.br/conteudo/artigos/enfermagem/
da-administracao-cientifica/32385
(https://www.portaleducacao.com.br/conteudo/artigos/enfermagem/teoria-
da-administracao-cientifica/32385)
Considerando o texto e nosso debate na disciplina, avalie as
asserções a seguir e a relação proposta entre elas.
I. As características da administração científica mostram que uma
A+
A
A-
https://www.portaleducacao.com.br/conteudo/artigos/enfermagem/teoria-da-administracao-cientifica/32385
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preocupação com o fracionamento das atividades desenvolvidas pelo
operário
PORQUE
II. Cabia ao trabalhador realizar uma única tarefa e que seria
supervisionada por um superior, mas sem oportunidade desse operário
compreender todo o processo.
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta:
 
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição
verdadeira.
 As asserções I e II são proposições falsas. ocê respondeuocê respondeu
 
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma
justificativa correta da I.
 
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma
justificativa correta da I.
esposta corretaesposta correta
 
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição
falsa.
 Está incorreta,pois:
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma
justificativa correta da I.
A asserção I está correta, pois mostra que operário era “preso”
a uma única ação. A asserção II está correta e mostra que tal
tarefa seria supervisionada por um superior. Esse operário não
teria o domínio de todo o processo produtivo.
A+
A
A-
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0,6 / 0,6 ptsPergunta 5
A imagem abaixo é um exemplo de uma Linha de Produção:
 
Fonte:
https://g1.globo.com/economia/agronegocios/noticia/2020/07/09/red
de-importacoes-de-carnes-na-china-deve-piorar-escassez-de-
proteinas-no-pais.ghtml
(https://g1.globo.com/economia/agronegocios/noticia/2020/07/09/reducao-
de-importacoes-de-carnes-na-china-deve-piorar-escassez-de-proteinas-
no-pais.ghtml) . Acesso em 02 mar. 2021. 
A linha de produção é um pensamento que teve sua origem no
pensamento de qual teórico de administração?
 Karl Marx. 
 Max Weber. 
 Elton Mayo. 
 Henry Ford. Correto!Correto!
 Henry Fayol. 
A+
A
A-
https://g1.globo.com/economia/agronegocios/noticia/2020/07/09/reducao-de-importacoes-de-carnes-na-china-deve-piorar-escassez-de-proteinas-no-pais.ghtml
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Foi Henry Ford um dos primeiros a estruturar a linha de
produção como uma forma de eficácia e eficiência na
produção. 
0,6 / 0,6 ptsPergunta 6
O impacto ambiental causado pela enxurrada de lama após o
rompimento da barragem da companhia Vale na Mina do Córrego do
Feijão, na cidade de Brumadinho (MG), "será sentido por anos",
advertiu na terça-feira (29) a ONG Fundo Mundial para a Natureza
(WWF-Brasil).
"Aproximadamente 125 hectares de florestas foram perdidos, o
equivalente a mais de um milhão de metros quadrados, ou 125
campos de futebol", indica o relatório divulgado quatro dias depois de
que uma enxurrada de lama e rejeitos atingiu instalações da Vale,
casas e veículos em Brumadinho, deixando até agora 84 mortos e 276
desaparecidos, segundo o último boletim do Corpo de Bombeiros de
Minas Gerais.
A lama chegou em poucas horas ao rio Paraopeba e avança a 1 km
por hora pelo leito. A aldeia indígena Naô Xohã, de 27 famílias, a 22
km de Brumadinho, epicentro da catástrofe, foi duramente afetada
pela poluição da água. (https://g1.globo.com/mg/minas-
gerais/noticia/2019/01/29/nosso-rio-esta-morto-lamenta-cacique-de-
aldeia-indigena-a-22-km-de-brumadinho-afetada-por-rompimento-de-
barragem.ghtml)
"Estamos em uma situação muito séria (...). Dependíamos do rio e o
rio morreu. Não sabemos o que fazer", disse o cacique Háyó Pataxó
Hã-hã-hãe, contando que os peixes mortos e um odor fétido tomaram
conta da pequena comunidade.
A Agência Nacional de Águas (ANA) estima que a onda de rejeitos e
lama chegará entre 5 e 10 de fevereiro à hidrelétrica de Retiro Baixo, a
300 km da mina do Córrego do Feijão.
G1. Impacto ambiental da tragédia de Brumadinho 'será sentido
por anos', diz Fundo Mundial para a Natureza. Matéria divulgada em
A+
A
A-
https://g1.globo.com/mg/minas-gerais/noticia/2019/01/29/nosso-rio-esta-morto-lamenta-cacique-de-aldeia-indigena-a-22-km-de-brumadinho-afetada-por-rompimento-de-barragem.ghtml
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30 de janeiro de 2019. Disponível em
https://g1.globo.com/natureza/noticia/2019/01/30/impacto-
ambiental-da-tragedia-de-brumadinho-sera-sentido-por-anos-diz-
fundo-mundial-para-a-natureza.ghtml
(https://g1.globo.com/natureza/noticia/2019/01/30/impacto-ambiental-da-
tragedia-de-brumadinho-sera-sentido-por-anos-diz-fundo-mundial-para-a-
natureza.ghtml) . Acesso em: 19 de junho de 2019. Adaptado.
Considerando as informações apresentadas, avalie as asserções a
seguir e a relação proposta entre elas.
I. Ações de responsabilidade social envolvem a transparência das
informações a quem tiver interesse e comunidade, além de considerar
uma qualquer entidade como parte da construção de soluções para
problemas sociais e ambientais.
PORQUE
II. A responsabilidade social interage com outros interesses além das
organizações, tendo a ética como fator fundamental para a divulgação
de informações da organização a sociedade.
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta.
 
A asserção I é uma asserção verdadeira, e a asserção II é uma
proposição falsa.
 
A asserção I é uma asserções falsa, e a asserção II é uma proposição
verdadeira.
 
As asserções I e II são asserções verdadeiras, mas a asserção II não é
uma justificativa correta da asserção I.
 
As asserções I e II são asserções verdadeiras, e a asserção II é
justificativa da asserção I.
Correto!Correto!
 As asserções I e II são asserções falsas. 
A+
A
A-
https://g1.globo.com/natureza/noticia/2019/01/30/impacto-ambiental-da-tragedia-de-brumadinho-sera-sentido-por-anos-diz-fundo-mundial-para-a-natureza.ghtml
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Alternativa correta. As asserções I e II são proposições
verdadeiras e se fundamentam em princípios éticos e de
responsabilidade social. I. Ações de responsabilidade social
envolvem a transparência das informações a quem tiver
interesse e comunidade. Na asserção II, a responsabilidade
social interage com outros interesses além das organizações,
tendo a ética como fator fundamental para a divulgação de
informações da organização a sociedade. Não há como pensar
em responsabilidade e ética sem a transparência no processo
de divulgação das informações a sociedade. A ausência deste
compromisso gera danos imensuráveis a sociedade.
0 / 0,6 ptsPergunta 7
O trecho abaixo foi extraído de um artigo que aborda a proatividade de
um funcionário:
“Agora, vamos falar um pouco sobre proatividade. Muitas pessoas
afirmam possuir essa característica em entrevistas de emprego. Até
porque, um funcionário proativo é muito bem visto dentro no mercado
de trabalho. Mas, por que será que os empregadores buscam essa
qualidade dentro do ambiente corporativo?
Em primeiro lugar, vamos entender melhor o que é proatividade.
Proatividade está no ato de resolver um problema antes mesmo dele
acontecer. Um funcionário com essa característica, por exemplo,
consegue evitar situações negativas para a empresa de forma prévia e
dá início a uma atividade por conta própria.’
Fonte: https://blog.conexasaude.com.br/proatividade-para-o-
funcionario/ (https://blog.conexasaude.com.br/proatividade-para-o-
funcionario/) . Acesso em 02 mar. 2021.
Tendo como ponto de partida a Teoria X e Y proposta por McGregor,
avalie as afirmações a seguir:
I. O texto apresentado mostra uma característica que marca a teoria Y,
pois temos um trabalhador que busca um desenvolvimento pessoal e
da organização.
A+
A
A-
https://blog.conexasaude.com.br/proatividade-para-o-funcionario/
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II. As características da proatividade também casam com o
pensamento da Teoria X, pois tal visão teórica difere da Teori Y quando
falamos de funcionários jovens.
III. Podemos considerar que tal proatividade reside dentro do
pensamento da Teoria Y, pois nesse caso o funcionário tem uma
motivação em desenvolver suas atividades.
Estão corretas apenas as afirmativas:
 II. 
 I e II. 
 I, II e III. 
 III. ocê respondeuocê respondeu
 I e III. esposta corretaesposta correta
Alternativa incorreta, pois a afirmativa I está correta, pois a
Teoria Y identifica dentro dela particularidades que estão
alinhadas com a proatividade. A motivação é um aspecto dentro
da teoria Y e isso é parte fundamental quando pensamos
proatividade. A afirmativa II está incorreta, pois a teoria X e Y
são divergentes quanto a proatividade. A teoria X, independente
da idade, não considera o trabalhadorcomo proativo.
0,6 / 0,6 ptsPergunta 8
No caso da Indústria Automobilística Japonesa, tão forte é o
reconhecimento da qualidade dos carros japoneses que há anos
ganham a melhor avaliação do consumidor no quesito qualidade e
durabilidade. As pesquisas apontam que os carros japoneses quebram
muito pouco e ainda suportam grande quilometragem. Todo esse
processo é fundamentado na economia de custos, principalmente de
A+
A
A-
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armazenagem, ou seja, o número de carros em estoque é muito
próximo ao número de carros vendidos.
Qual o processo de controle de estoque, muito utilizado pela indústria
automotiva japonesa, que produz carros sob a demanda das vendas?
 Racionalização do trabalho. 
 Qualidade. 
 Just in Time. Correto!Correto!
 Produção flexível. 
 Objetivos Fixos. 
 Alternativa correta. Just In Time é um modelo de controle de
estoque criado pela indústria automobilística japonesa, que tem
por objetivo produzir conforme a demanda. A medida que os
carros são vendidos, o processo produtivo inicia a reposição do
estoque.
0,6 / 0,6 ptsPergunta 9
Leia os trechos a seguir extraído de um site sobre a abordagem
comportamental:
“A teoria comportamental ou behaviorista trouxe uma abordagem
mais humanista para a administração, uma abordagem pautada na
psicologia.O que significa deixar as teorias estruturadas anteriormente
apenas em normas, teorias como a clássica, a burocrática e até a
teoria das relações humana.”
Fonte: https://casadaconsultoria.com.br/teoria-comportamental/
(https://casadaconsultoria.com.br/teoria-comportamental/)
Nesse contexto, avalie as afirmações a seguir, e a relação proposta
entre elas.
A+
A
A-
https://casadaconsultoria.com.br/teoria-comportamental/
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I. Pelo viés de uma abordagem comportamentalista há um foco no
comportamento dos colaboradores
PORQUE
II. As organizações necessitam conhecer o comportamento do
trabalhador para combater atitudes motivacionais e que vão ao
encontro de um espaço de trabalho participativo.
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta.
 
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição
verdadeira.
 
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma
justificativa da I.
 
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição
falsa.
Correto!Correto!
 
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma
justificativa da I.
 As asserções I e II são proposições falsas. 
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma
proposição falsa.
É um fato que a abordagem comportamental está preocupada
com o comportamento dos colaboradores. Porém, asserção II
está incorreta, já que tal abordagem não busca combater
atitudes motivacionais. Pelo contrário, tal teoria buscou avaliar
como isso se processa.
A+
A
A-
26/08/2022 21:29 AO2: Administração Moderna e Pós Moderna
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0,6 / 0,6 ptsPergunta 10
Leia o início de um texto que aborda sobre a APO:
“A Administração por Objetivos, ou simplesmente APO, é um método
que proporciona uma gestão mais detalhada às empresas, com
destaque ao planejamento, controle e foco em objetivos. Baseada nas
práticas administrativas de Alfred Sloan, durante a década de 1920, a
teoria foi desenvolvida por Peter Drucker e publicada no livro “The
Practice of Management” em 1954.”
Fonte: https://www.ibccoaching.com.br/portal/metas-e-
objetivos/teoria-administracao-objetivos/
(https://www.ibccoaching.com.br/portal/metas-e-objetivos/teoria-
administracao-objetivos/)
Com base na APO, avalie as afirmações a seguir:
I. Uma das marcas da APO é que dentro de uma organização cada
departamento estabelece objetivos.
II. É importante perceber que não há uma interligação entre os vários
objetivos e os departamentos.
III. Há uma preocupação em trabalhar a mensuração e o controle
dados para avaliação e estudos.
IV. A qualidade da gestão pela APO passa somente pelo trabalho dos
gerentes e sem apoio dos subordinados.
É correto apenas o que se afirma em:
 II e III. 
 IV. 
 I e II. 
 I e III. Correto!Correto!
 III e IV. 
A+
A
A-
https://www.ibccoaching.com.br/portal/metas-e-objetivos/teoria-administracao-objetivos/
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Alternativa correta. Apenas as afirmações I e III estão corretas.
A afirmativa I está correta, pois é importante considerar que se
estabelece um objetivo para cada departamento.
A afirmativa II está incorreta, pois é necessário e relevante a
interligação entre os vários objetivos departamentais.
A afirmativa III está correta, pois a APO necessita trabalhar com
mensuração e controle avaliar os objetivos.
A afirmativa IV está incorreta, pois para a APO é necessário
uma atuação e participação entre subordinados e gerentes.
Pontuação do teste: 4,2 de 6
A+
A
A-