EDUCAÇÃO EM DIREITOS HUMANOS

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UNIVERSIDADE VEIGA DE ALMEIDA 
GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 
 
 
 
MARCELO LEITE DINIZ 
 
 
 
 
EDUCAÇÃO EM DIREITOS HUMANOS 
 
 
 
 
 
 
POLO MARICÁ- RJ 
 2022 
 
 
 
 
 
 
 EDUCAÇÃO EM DIREITOS HUMANOS 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Trabalho de disciplina apresentado à 
Universidade Veiga de Almeida, 
como requisito para a conclusão do 
período. 
 
Professor(a): Luciana Sobral. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
POLO MARICÁ- RJ 
Convenção Internacional de Proteção às Pessoas com Deficiência. 
 
Neste trabalho falaremos sobre Convenção Internacional de Proteção às 
Pessoas com Deficiência. Buscando de forma simples mostrar quais são os 
principais pontos deste documento, o que ele significa para as pessoas 
portadoras de deficiência, numa realidade vivida até mesmo por mim que sou 
PCD, e na maioria das vezes tenho os meus direitos totalmente desrespeitados. 
A Convenção sobre os Direitos das Pessoas com Deficiência foi um momento 
histórico na garantia dos direitos humanos de todos os cidadãos e, 
principalmente, das Pessoas com Deficiência. O texto da convenção foi 
aprovado pela Assembleia Geral das Nações Unidas em 13 de dezembro de 
2006 e promulgado pelo Brasil em 2008, através do Decreto n. 6 949. Proteger 
e assegurar o exercício pleno dos direitos humanos das pessoas com deficiência 
e assegurar que gozem de plena igualdade perante a lei é o objetivo do 
documento. Temos alguns exemplos de direitos assegurados pela Convenção 
Internacional de Proteção às Pessoas com Deficiência; 
 
Direito a Educação. 
 
O poder público, tem que garantir o pleno acesso ao currículo escolar em 
condições de igualdade, em um sistema educacional realmente inclusivo e com 
total acessibilidade, oferecendo apoio especializado sempre que necessário. 
 
Direito ao trabalho. 
 
Conforme a Convenção, os Estados promoverão a realização do direito ao 
trabalho, proibindo a discriminação baseada na deficiência com respeito a todas 
as questões relacionadas às formas de emprego, promover o emprego de 
pessoas com deficiência no setor privado, mediante políticas e medidas 
apropriadas, que poderão incluir programas de ação afirmativa, incentivos e 
outras medidas e assegurar que adaptações razoáveis sejam feitas para 
pessoas com deficiência no local de trabalho, entre outras medidas. 
Nesse ponto posso garantir que estamos muito atrasados, faltam investimentos 
para que o portador de deficiência seja contratado e aceito por seus colegas de 
trabalho. Falta treinamento nas empresas para poder lidar com um colaborador 
portador de deficiência, pois as empresas não tem interesse em treinar uma 
equipe inteira por causa de um único funcionário, além de piadas de mal gosto, 
perseguições, de toda forma, isso ainda é muito presente nos dias atuais. 
 
Direito a saúde. 
 
É dever do poder público oferecer à pessoa com deficiência serviços 
especializados em habilitação e reabilitação, garantir o acesso a hospitais e 
outros estabelecimentos, sejam eles públicos ou privados, tratamento domiciliar 
na impossibilidade de locomoção a um hospital ou clínica, medicamentos 
gratuitos, assim como órteses e próteses, quando necessárias. 
 
 
Conclusão 
 
Após a aprovação da Convenção Internacional sobre os Direitos das Pessoas 
com Deficiência podemos observar que o nosso país, em termos de legislação 
e políticas públicas, tem avançado bastante na tentativa de garantir uma melhor 
qualidade de vida aos portadores de necessidades especiais. Um dos 
fundamentos é a dignidade da pessoa humana e um dos objetos fundamentais 
é promover o bem de todos, sem preconceitos de origem, raça, sexo, cor, idade 
e quaisquer outras formas de discriminação. Os portadores de necessidades 
especiais passaram a ter, no contexto da Convenção da ONU sobre os Direitos 
das pessoas com deficiência, vários direitos fundamentais reconhecidos, ficando 
a critério dos países que assinaram a convenção, adotarem medidas legislativas 
e sociais para assegurar esses direitos aos portadores de necessidades 
especiais. George Salomão Leite (2012, p. 60), afirmou que: “a dignidade 
humana é norma, e como tal deverá ser respeitada! A pessoa com deficiência é 
um ser humano, e como tal deve ser respeitada!”. 
 
Referências 
 
https://www.conjur.com.br/2009-nov-13/tratados-internacionais-ampliam-
direitos-pessoas-deficiencia 
 
https://www.inr.pt/convencao-sobre-os-direitos-das-pessoas-com-deficiencia 
 
https://unijorge.instructure.com/courses/27426/modules/items/380633. Unidade 
3, Aula 2 da lição 
 
https://unijorge.instructure.com/courses/27426/modules/items/380633
https://jus.com.br/artigos/37069/a-convencao-internacional-sobre-os-direitos-
das-pessoas-com-deficiencia-sua-concretude-no-ordenamento-juridico-
brasileiro