Contestação - NPJ Maria Sampaio

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EXCELENTISSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DO TRABALHO DA 5ª VARA DO 
TRABALHO DO RIO DE JANEIRO/RJ 
 
 
 
 
 
PROCESSO Nº 0041245-96.2021.8.50.04 
 
A empresa LABOR SAÚDE, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no 
CNPJ sob o nº 000.421.857/0001-75, localizada a Estrada dos Bandeirantes, S/N, 
Jacarepaguá/RJ, nos autos da Reclamação Trabalhista, vem, por seu advogado 
através de procuração em anexo, com endereço profissional a xxxxx, email xxxxx, 
apresentar: 
 
CONTESTAÇÃO 
 
Na ação movida por Maria Sampaio, já devidamente qualificada nos autos em 
epigrafe, pelas razões de fato e de direito a seguir deduzidas. 
 
 I – DAS INTIMAÇÕES 
Requer a empresa reclamada que todas as intimações, publicações e notificações 
do presente processo sejam direcionadas em nome de seus advogados, em cumprimento 
ao artigo 852-B da CLT, sob pena de nulidade (súmula nº 427 do TST). 
 
II – DOS FATOS 
A Reclamante relata que trabalhou para a Reclamada pelo período de 
aproximadamente 5 anos, onde exercia a função de Enfermeira até a data 30/01/2019 
quando a reclamante pediu demissão. 
A reclamante recebia a título de salário o valor mensal de R$ 2.000,00 (dois mil 
reais). Reclamante alega que eventualmente uma vez por semana, as quintas-feiras 
realizava horas extras por aproximadamente 2 horas, e estas não eram pagas. 
Alega também a reclamante que não recebeu adicional noturno e aviso prévio 
trabalhado em sua rescisão. 
III – DA REALIDADE FÁTICA 
A reclamante trabalhava para a reclamada, no período de 12/01/2014 a 
30/01/2019, findo o período o qual pediu demissão. 
A reclamante laborava no período de 09h00 às 18h00, e raramente as quintas 
feiras realizava hora extra, por aproximadamente 2 horas – saindo as 20h00. E as 
mesmas sempre foram pagas, inclusive durante seu período de aviso prévio trabalhando, 
conforme termo de rescisão (anexo). 
Devido ao horário que realizava hora extra, a reclamante não tinha o direito ao 
adicional noturno, tendo em vista a legislação vigente. 
 
IV – PREJUDICIAL DE MÉRITO 
O reclamante teve seu contrato de trabalho extinto no dia 31.01.2019, onde foram 
pagas todas as verbas rescisórias, e a inicial reclamatória foi ajuizada no dia 15.02.2021. 
Deste modo, com base nos artigos 7º, XXIX da CF, 11 da CLT e a Súmula 308, 
I, do TST a prescrição bienal da reclamação trabalhista ocorre após dois anos do termino 
de contrato de trabalho. 
No caso em epigrafe, a ação ocorreu 2 anos e 15 dias após a extinção do contrato, 
estando portando, prescrita a ação. 
Sendo assim, requer a este Douto Juízo a extinção do processo com resolução de 
mérito, nos termos do art. 487, II, do CPC. 
V – DOS MÉRITOS 
Nada é devido a reclamante a títulos de horas extras, a reclamada disponibilizou 
ao logo do período de contrato da reclamante, de forma mensal os recibos de salário e 
suas especificidades, onde conforme determina o Art. 59, parágrafo 1º foram pagas as 
devidas verbas. 
Em seguida conforme termo de rescisão a reclamante anuiu através de assinatura 
as verbas que lhe foram pagas, conforme anexo, não havendo vício de consentimento, o 
que aduz a reclamante o enriquecimento ilícito. 
Conforme exposto anteriormente, a reclamante não faz jus ao pagamento de 
adicional noturno, conforme Art. 73 da CLT, parágrafo 2º, tendo em vista que conforme 
a legislação vigente, a mesma precisaria laborar entre o horário das 22h00 e as 05h00 
do dia posterior, e conforme relatado pela própria reclamante o seu horário de labor era 
até as 18h00, e quando havia o horário extra até as 20h00. Fugindo assim do que 
determina a legislação. 
A reclamante optou por ter seu aviso prévio trabalhado, entretanto não 
compareceu nenhum dia para cumprir seu expediente, deste modo os descontos foram 
devidos. 
 
VI – DOS PEDIDOS 
ANTE O EXPOSTO, requer a improcedência dos pedidos com resolução do 
mérito. 
A reclamada protesta pela produção de todo o meio de prova em direito admitido, 
em especial depoimento pessoal da Reclamante, sob pena de confissão, prova 
documental e testemunhal, bem como impugna expressamente os argumentos lançados 
na exordial e os documentos juntados pelo reclamante. 
Nesses termos, 
Pede deferimento 
Rio de Janeiro, 
 
Advogado 
OAB