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AO DOUTO JUÍZO DA XXX VARA DO TRABALHO DE XXXXXXXX-XXX Processo nºXXXXX NOME DO EMBARGANTE, já qualificado nos autos do processo em epígrafe, em que contende com NOME DO EMBARGADO, vem à presença de Vossa Excelência, por seu advogado, com fundamento no art. 884 da CLT, apresentar EMBARGOS À EXECUÇÃO Pelas razões de fato e de direito que passa a expor: DOS FATOS A presente execução foi promovida pela reclamante XXXXX, sendo a reclamada citada para pagamento. Passados 3 anos, houve penhora de um imóvel avaliado no valor de R$300.000,00. Assim, estando devidamente garantido o juízo, opõe embargos tempestivamente. DOS FUNDAMENTOS DA PRECSRIÇÃO INTERCORRENTE A presente execução foi iniciada em 2017, e em mesmo intimado para dar prosseguimento, o exequente manteve-se inerte por 2 anos e 3 meses, conforme constata-se da intimação de fls. XXX e da petição de fls.XXX. Ocorre que o art. 11-A da CLT , diz que: Lembre-se que o juízo precisa estar integralmente e que o prazo é de 5 dias para opor os Embargos Art. 11-A. Ocorre a prescrição intercorrente no processo do trabalho no prazo de dois anos. § 1o A fluência do prazo prescricional intercorrente inicia-se quando o exequente deixa de cumprir determinação judicial no curso da execução. Inclusive tal prescrição poderia ter sido declarada de ofício pelo magistrado. DA MULTA ARTIGO 523, §1º do CPC Subsidiariamente, não sendo acolhida a alegação supra, é prudente mencionar que, conforme dívida foi aumentado em 10%, porque o juiz aplicou a multa do artigo 523,§1º do CPC Ocorre que a multa do artigo 523,§1º do CPC, é indevida no Processo do Trabalho, que possui regra própria, conforme artigo 880, da CLT. Nesse sentido já se manifestou o TST: AGRAVO DE INSTRUMENTO. RECURSO DE REVISTA INTERPOSTO SOB A ÉGIDE DA LEI 13.015/2014. MULTA DO ART. 475-J DO CPC DE 1973 (ART. 523 DO CPC). APLICAÇÃO NA JUSTIÇA DO TRABALHO. Ante possível violação de dispositivo de lei (art. 523 do CPC), nos termos exigidos no artigo 896 da CLT, provê-se o agravo de instrumento para determinar o processamento do recurso de revista. RECURSO DE REVISTA. ADICIONAL DE PERICULOSIDADE . O trecho da decisão regional transcrito no recurso de revista não atende os requisitos do art. 896, § 1º-A, da CLT. A reclamada transcreveu em seu recurso de revista apenas a parte conclusiva do acórdão regional acerca do tema "adicional de periculosidade", sem considerar os fundamentos que conduziram o Tribunal Regional às conclusões então transcritas. Recurso de revista não conhecido. INTERVALO INTERJORNADA. Ao contrário do alegado pela reclamada, o Tribunal Regional, após exame do conjunto fático-probatório dos autos, afirmou que houve concessão irregular do intervalo interjornada. Decisão em sentido contrário implica reexame do conjunto fático-probatório dos autos, procedimento vedado em recurso de revista, nos termos da Súmula 126 do TST. Recurso de revista não conhecido. MULTA DO ART. 475-J DO CPC DE 1973. (ART. 523 DO CPC). APLICAÇÃO NA JUSTIÇA DO TRABALHO. Nos termos da decisão do Tribunal Pleno do TST, ao julgar o incidente de recurso de revista repetitivo suscitado nos autos nº 1786- 24.2015.5.04.0000, em sessão realizada em 21/8/2017, a multa do art. 523, §§ 1º e 2º, do CPC (art. 475-J do CPC de 1973), não se aplica ao processo laboral. Ressalva de entendimento do relator. Assim, a incidência da penalidade, no presente caso, violou o artigo 523, § 2º, do CPC (475-J do CPC de 1973). Recurso de revista conhecido e provido. (TST - RR: 4997120145210005, Relator: Augusto César Leite de Carvalho, Data de Julgamento: 06/11/2019, 6ª Turma, Data de Publicação: DEJT 08/11/2019) Assim, tal valor deve ser excluído do cálculo. DOS PEDIDOS Diante do exposto, reque: A notificação do embargado para manifestar-se no prazo de 5 dias; A procedência dos presentes embargos para declarar a prescrição intercorrente e consequente extinção. Subsidiariamente, seja afastada a multa do art. 523 do CPC, pois inaplicável ao processo do trabalho. Protesta pela produção de todas as provas em direito admitidas. Nestes termos, pede deferimento. Local, data Advogado OAB