Questionário Aula 03 - Acidentes de trabalho

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01/01/2023 17:14 Questionário Aula 03
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Introdução a Segurança do Trabalho
Iniciado em
Sunday, 1 Jan 2023, 17:44
Estado
Finalizada
Concluída em
Sunday, 1 Jan 2023, 18:13
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Questão 1
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Ao segurado da Previdência Social que �car incapacitado para o
trabalho por um determinado período de tempo, em
consequência de um acidente de trabalho, é devido um benefício
previdenciário denominado Auxílio:
Escolha uma opção:
a. de Inatividade.
b. Complementar.
c. Doença. 
d. Acidente.
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Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Os acidentes do trabalho têm origem complexa, porém existem
fatores que favorecem, direta ou indiretamente, sua ocorrência,
EXCETO:
Escolha uma opção:
Questão 3
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Após a cessação do benefício da Previdência Social, o segurado
que sofreu acidente de trabalho tem garantida a manutenção do
seu contrato de trabalho na empresa por um período mínimo de:
Escolha uma opção:
a. Condições inseguras.
b. Fatores pessoais de insegurança.
c. Fatores tecnológicos. 
d. Atos inseguros.
a. 12 (doze) meses. 
b. 6 (seis) meses.
c. 9 (nove) meses.
d. 18 (dezoito) meses.
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Questão 4
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
O segurado da Previdência Social que sofreu acidente do trabalho
tem garantida, por determinado período de tempo, a manutenção
do seu contrato de trabalho após a cessação do benefício
previdenciário, independente da percepção de outro benefício.
Esse período de tempo é de:
Escolha uma opção:
a. Pelo prazo mínimo de 10 (dez) meses, a manutenção do seu
contrato de trabalho na empresa, após a cessação do auxílio-
doença acidentário, independentemente de percepção de
auxílio-acidente.
b. Não há estabilidade.
c. Pelo prazo mínimo de 6 (seis) meses, a manutenção do seu
contrato de trabalho na empresa, após a cessação do auxílio-
doença acidentário, independentemente de percepção de
auxílio-acidente.
d. Pelo prazo mínimo de 12 (doze) meses, a manutenção do seu
contrato de trabalho na empresa, após a cessação do auxílio-
doença acidentário, independentemente de percepção de
auxílio-acidente.
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Questão 5
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
O auxílio-doença será devido ao segurado que �car incapacitado
para o seu trabalho ou para a sua atividade habitual por mais de:
Escolha uma opção:
a. 15 (quinze) dias consecutivos. 
b. 30 (trinta) dias consecutivos.
c. 15 (quinze) dias.
d. 20 (quinze) dias consecutivos.
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Questão 6
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
A reabilitação pro�ssional compreende, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. A reparação ou a substituição dos aparelhos mencionados
anteriormente, desgastados pelo uso normal ou por ocorrência
estranha à vontade do bene�ciário.
b. Uma alimentação balanceada. 
c. O fornecimento de aparelho de prótese, órtese e instrumentos
de auxílio para locomoção quando a perda ou redução da
capacidade funcional puder ser atenuada por seu uso e dos
equipamentos necessários à habilitação e reabilitação social e
pro�ssional.
d. O transporte do acidentado do trabalho, quando necessário
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Questão 7
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Numa empresa com 900 funcionários, conforme a Lei 8.213, de
24/07/1991, que dispõe sobre os Planos de Benefícios da
Previdência Social, qual a porcentagem mínima de vagas que ela
deve observar na contratação de Portadores de Necessidades
Especiais (PNE)?
Escolha uma opção:
a. 3%
b. 4% 
c. 5%
d. 2%
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Questão 8
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
No conceito prevencionista, as causas de um acidente do trabalho
são, na maioria das vezes, complexas, porém há três fatores que
diretamente ou indiretamente atuam no desencadeamento de
qualquer acidente: 
Escolha uma opção:
a. Agentes mecânicos, agentes da lesão, condição insegura, tipo
de acidente, fator pessoal inseguro.
b. Agente da lesão, condição insegura, tipo de acidente, ato
inseguro e fator pessoal inseguro.
c. Agente físico, condição insegura, agente da lesão, tipo de
acidente e fator pessoal inseguro.
d. Atos inseguros, Condições inseguras e Fator pessoal de
insegurança.
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Questão 9
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Mateus, técnico em Segurança do Trabalho, trabalha numa
empresa com 300 funcionários. Conforme a Lei 8.213 de 24/07/1991,
que dispõe sobre os Planos de Benefícios da Previdência Social,
qual a porcentagem mínima de vagas que a empresa de Mateus
deve observar na contratação de Portadores de Necessidades
Especiais (PNE)?
Escolha uma opção:
a. 4%
b. 2%
c. 5%
d. 3% 
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Questão 10
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Na falta de comunicação da CAT por parte da empresa, podem
formalizá-la:
I.             O próprio acidentado.
II.            Seus dependentes.
III.           A entidade sindical competente.
IV.          O médico que o assistiu.
V.           Qualquer autoridade pública.
Estão corretas:
Escolha uma opção:
a. Somente I, II, III, IV.
b. Somente I, II, IV, V.
c. Todas as a�rmações. 
d. Somente II, III, IV, V.
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