ATIVIDADE_FACUL

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UNIFATECIE
(POLO RECIFE - BOA VISTA EAD)
 
 ALUNA: SANDRIELLEN CAROLINE RIBEIRO DE FONTES
 ATIVIDADE PRÁTICA DE APRENDIZAGEM: INTELIGÊNCIAS MÚLTIPLAS
RECIFE, 23 DE FEVEREIRO DE 2003.
Com base nas informações apresentadas acima e nas aulas do professor Nailor, responda:
1- Quais as 5 inteligências mais importantes para o desenvolvimento da Liderança?​
 
2- Discorra sobre a Inteligência INTERPESSOAL e descreva como ela pode ajudar no exercício da liderança. Se preferir, pode utilizar uma situação vivida por você no ambiente de trabalho ou escolar que foi necessário a utilização da sua inteligência interpessoal em que o resultado foi positivo ou satisfatório.
1- Dentre as inteligências descritas por Howard Gardner, podemos dizer que as 5 mais importantes para a liderança são:
. Interpessoal
. Intrapessoal
. Emocional
. Linguística
. Corporal-cinestésica
 
2- A inteligência interpessoal é a habilidade de se relacionar com as outras pessoas.Quem é inteligente interpessoalmente é assim o tempo inteiro? Não! Mas essas características se sobressaem na maior parte das vezes, sendo possível desenvolver habilidades de liderança, conexão, confiança e influência positiva.Geralmente, esse tipo de pessoa também consegue resolver problemas e conflitos de uma forma harmônica e pacífica, por dispor de tato e diplomacia nas relações, com escuta ativa e comunicação interpessoal humanizada.