Sustentabilidade e Modelos de Organização

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Faculdade de Tecnologia de Itatiba
Curso de Tecnologia em Gestão Empresarial
PROJETO INTEGRADOR I
Título do Trabalho
Nome e Sobrenome dos Componentes do grupo
Nome do Orientador
Itatiba – SP
Mês/ Ano
 
Sumário
1. Introdução 
1.1 Temática
1.2 Objetivos 
1.3 Questão da Pesquisa
1.4 Metodologia
1.5 Composição do trabalho 
Citar e descrever as partes que o trabalho contém
2. Fundamentação Teórica
2.1
2.2
2.3
3. Análise Comparativa dos Dados da Empresa
 
4. Conclusão
5. Referências Bibliográficas
Apêndices/Anexos – se houver
1. INTRODUÇÃO
Escrever o que contém no quadro norteador (Não é para colocar o quadro), é para escrever o conteúdo do quadro norteador, conforme os subitens deste tópico 1.
1.1 Temática
1.2 Objetivos
Descrever o que vocês querem alcançar, o que querem verificar ao fazer o presente trabalho. 
1.3 Questão da Pesquisa
1.4 Metodologia
Verificar com a Profª. Emiliane de Metodologia.
1.5 Composição do Trabalho
	
Esse subitem deve apresentar ao leitor o que será visto nesse trabalho, isto é, deve descrever os tópicos que serão apresentados.
2. FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA
O conceito tratado abaixo demonstra a visão de um conjunto de artigos e de como se 
interligam em relação aos modelos administrativos e sustentáveis, mostrando as posições
tomadas pelas organizações, uma vez que utilizam novas normas sustentáveis 
ou modelos tradicionais de gerenciamento.
2.1 Sustentatibidade
Sustentabilidade é um conceito ligado ao desenvolvimento sustentável, definido como um conjunto 
de conceitos, táticas e outras atitudes ecologicamente corretas, economicamente viáveis, 
socialmente equitativas e culturalmente variadas. A sustentabilidade provoca inovações e 
deveproduzir resultados econômicos, sociais e ambientais positivos ao mesmo tempo, o que é 
difícil de alcançar dadas as incertezas que as inovações acarretam, principalmente quando são 
radicais ou têm alto grau de novidade em relação ao estado atual.
		
2.2 Modelos Tradicionais e Modelos Novos de Organização
A operação de uma empresa em um sistema aberto e crescente (a economia) dentro de 
um sistema confinado e limitado (o planeta Terra), seria a necessidade de mudar seu 
modelo mental de uma economia de caubói para uma economia de nave espacial. Em 
outras palavras, um sistema de produção e consumo que reconheça a presença de vastas 
expansões a sereme xploradas, mas também reconheça os limites da expansão e a 
finitude dos recursos atuais. As ramificações de uma visão tão avançada tenham 
permanecido fora do mainstream da economia e da indústria. Com o passar do tempo e
toda evolução, surgiu a necessidade de modificar os sistemas da empresa. Anteriormente, 
existia o modelo econômico do vaqueiro, apropriado para o período, e cujo objetivo era a 
exploração de um vasto espaço, contando com a perspectiva de expansão sem fim. 
Durante a transição, foi construído um modelo de astronauta, que leva em consideração as 
restrições de crescimento e o esgotamento dos recursos existentes. O primeiro modelo é 
focado em si mesmo, enquanto o segundo está mais preocupado com as questões que o 
cercam, pois surgiu das preocupações com o crescimento populacional, industrial no ambiente 
natural e as consequências não intencionais que teriam sobre a saúde humana, todas elas visando 
o longo prazo.
2.3 Título a ser Definido
Aqui deve aparecer o resumo do 3º artigo que vocês buscaram. O título vai depender do que trata o artigo.
3. ANÁLISE COMPARATIVA DOS DADOS DA EMPRESA
Aqui deve ser feita uma comparação e análise dos dados da Empresa com a Fundamentação Teórica .
Esses dados (informações) são os que vocês coletaram quer pelo site da empresa, quer por visita, quer por ter um colega que é colaborador da empresa.
Será necessário verificar se a empresa é do tipo tradicional ou novo, de acordo com as definições da fundamentação teórica sobre o assunto.
Será também necessário verificar se a empresa realmente pratica a sustentabilidade, de acordo com as definições da fundamentação teórica.
4. CONCLUSÃO
 A Conclusão deve responder à questão da pesquisa à luz das análises realizadas no item 3.
REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS
Lembrem-se que as referências devem aparecer em ordem alfabética de sobrenome.
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CPS – FATEC DE ITATIBA – CST Gestão Empresarial - Projeto Integrador I
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