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28/03/2023, 16:57 EPS https://simulado.estacio.br/alunos/ 1/4 Disciplina: GERENCIAMENTO DE PROJETOS AV Aluno: THAISSA BRAGA GABRIEL DE PAULA 202204161931 Professor: GABRIEL RECH BAU Turma: 9001 DGT0031_AV_202204161931 (AG) 09/03/2023 17:30:12 (F) Avaliação: 8,00 pts Nota SIA: 10,00 pts ENSINEME: ANÁLISE DE RISCOS E QUALIDADE 1. Ref.: 3990484 Pontos: 1,00 / 1,00 Quando se fala nas falhas que dão causa aos riscos em Projetos. Qual a melhor de�nição nesse contexto? Adotando com base os dados históricos de custo estaria me assegurando que o Orçamento será preciso. As inde�nições, imprecisões, adições e mudanças de Escopo, por ocorrerem sempre, não deveriam ter relação com as falhas nos Projetos. O detalhamento do Escopo é Contratual e assim não deve haver dúvidas do que deve ser entregue como Produto do Projeto. Uma vez que tenha o escopo bem de�nido, estimativas precisas e premissas bem estabelecidas, posso dispensar as análises de Risco no Projeto. As inde�nições, imprecisões, adições ou mudanças de Escopo aumentam o nível dos Riscos sendo uma das principais causas de falhas nos Projetos. 2. Ref.: 3990494 Pontos: 0,00 / 1,00 Na área da Qualidade, há diversas ferramentas e técnicas utilizadas para comparação, gerar sugestões, investigar causas de problemas e outras aplicações. Com base no que foi apresentado, é correto dizer que: A Folha de Veri�cação é utilizada para apoiar a veri�cação de modo estruturado, garantindo assim que nada foi esquecido. O Diagrama 5W1H que utiliza uma planilha onde devemos responder: O que? / Por que? / Quem / Onde / Quando e Como é utilizado para identi�car as causas raízes dos problemas. Por meio do Diagrama de Pareto consigo identi�car as causas raízes pois decomponho em causas primárias, secundárias e terciárias. O Diagrama de Dispersão objetiva representar, por meio de um grá�co de barras, como uma amostra está distribuída. O Diagrama de Causa e Efeito, também conhecido como Diagrama de Espinha de Peixe, objetiva determinar as causas reais de um efeito a partir da análise das causas de diversas categorias. ENSINEME: GERENCIAMENTO DE CUSTOS E EQUIPE EM PROJETOS 3. Ref.: 3991056 Pontos: 1,00 / 1,00 Qual das seguintes a�rmativas estão relacionadas ao comportamento e�caz para um alto desempenho da equipe de projeto? Deixar que os con�itos da equipe de projetos se resolvam por si só. javascript:alert('C%C3%B3digo da quest%C3%A3o: 3990484.'); javascript:alert('C%C3%B3digo da quest%C3%A3o: 3990494.'); javascript:alert('C%C3%B3digo da quest%C3%A3o: 3991056.'); 28/03/2023, 16:57 EPS https://simulado.estacio.br/alunos/ 2/4 Criar um ambiente em que todos trabalhem e não se relacionem no horário de trabalho. Criar oportunidades para desenvolvimento das equipes. Tomar decisões autocráticas sem ouvir a equipe de projetos. Fazer comunicações sucintas e sem muita relevância. 4. Ref.: 3991059 Pontos: 1,00 / 1,00 O que são informações restritas? São informações que somente podem ser acessadas dentro da organização. São informações que são divulgadas nas mídias (TV e Internet). São informações que não precisam ser protegidas. São informações acessadas apenas por alguns fornecedores da organização. São informações que são destinadas a um grupo especí�co dentro da organização. ENSINEME: ORGANIZANDO O PROJETO NO TEMPO 5. Ref.: 3990913 Pontos: 1,00 / 1,00 Seu projeto tem uma atividade que consiste em colocar os móveis em um novo escritório. Esta atividade depende da pintura das paredes e desse modo a colocação dos móveis é uma atividade sucessora à pintura das paredes, no diagrama de rede do projeto. Ocorre, porém, que os móveis somente poderão ser colocados depois que a tinta das paredes esteja completamente seca, o que ocorrerá três dias após o término da atividade de pintura das paredes. Que modi�cação no relacionamento lógico está ocorrendo neste caso? Flutuação Gold plating Folga Atraso, visando retardar a atividade sucessora Antecipação ou avanço, visando adiantar a atividade predecessora 6. Ref.: 3990904 Pontos: 1,00 / 1,00 O projeto é um empreendimento que faz parte, consciente ou inconscientemente, do dia a dia de qualquer organização. A visão da empresa in�uenciará sensivelmente no sucesso do projeto. Acerca desse tema, assinale a alternativa correta. Uma característica interessante sobre projeto é que ele não possui restrição de recursos, o que aumenta a qualidade de sua execução. Não poderá coexistir com nenhum outro projeto, pois perderá o foco nas execuções e consequentemente sua e�cácia. Poderá começar sem um objetivo especí�co e, ao longo de seu desenvolvimento, a equipe de�nirá o que se pretende com ele. É temporário, pois é dividido em começo, meio e �m, com datas que determinam sua duração. Para que haja a execução de um bom projeto, é necessário que ele nunca seja inédito, ou seja, quanto mais mudanças ocorrerem, mais desa�adora se tornará a gestão do projeto. javascript:alert('C%C3%B3digo da quest%C3%A3o: 3991059.'); javascript:alert('C%C3%B3digo da quest%C3%A3o: 3990913.'); javascript:alert('C%C3%B3digo da quest%C3%A3o: 3990904.'); 28/03/2023, 16:57 EPS https://simulado.estacio.br/alunos/ 3/4 ENSINEME: PROJETO ÁGIL 7. Ref.: 3990977 Pontos: 1,00 / 1,00 Ao adicionarmos um membro em um time de desenvolvimento de 7 pessoas teremos quantos canais de comunicação. 30 16 15 56 28 8. Ref.: 3990982 Pontos: 1,00 / 1,00 Selecione o item abaixo que representa um princípio do manifesto ágil que não é a favor de apresentação relatórios de status de projetos com percentual de evolução de completude de atividades. Pessoas de negócio e desenvolvedores devem trabalhar diariamente em conjunto por todo o projeto. Simplicidade é essencial Software funcionando é a medida primária de progresso. Contínua atenção à excelência técnica e bom design aumenta a agilidade. Simplicidade ENSINEME: PROJETO E A ORGANIZAÇÃO 9. Ref.: 3990652 Pontos: 1,00 / 1,00 O PMI também disponibiliza o Código de Ética e Conduta Pro�ssional, que incluir padrões de comportamentos desejáveis e/ou obrigatórios, que norteiam o gerente de projetos. Dentre os valores mais importantes que foram de�nidos, temos: Respeito, autoridade, moral e honestidade; Responsabilidade, respeito, justiça e honestidade; Responsabilidade, moral, honestidade e autoridade. Autoridade, moral, honestidade e justiça; Segurança, respeito, honestidade e responsabilidade; 10. Ref.: 3990648 Pontos: 0,00 / 1,00 A estrutura organizacional tem a função de organizar a empresa separando por setores e hierarquizando-os, visando de melhor atingir os objetivos estratégicos, promover uma comunicação e�ciente e e�caz. Dentre as 10 estruturas organizacionais, qual das opções abaixo possibilita um nível de baixa a moderada de autoridade para o gerente de projetos? Estrutura Organizacional Orgânico ou Simples; Estrutura Organizacional Divisional; Estrutura Organizacional EGP. javascript:alert('C%C3%B3digo da quest%C3%A3o: 3990977.'); javascript:alert('C%C3%B3digo da quest%C3%A3o: 3990982.'); javascript:alert('C%C3%B3digo da quest%C3%A3o: 3990652.'); javascript:alert('C%C3%B3digo da quest%C3%A3o: 3990648.'); 28/03/2023, 16:57 EPS https://simulado.estacio.br/alunos/ 4/4 Estrutura Organizacional Virtual; Estrutura Organizacional Funcional;
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