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Formas de entrada no mercado: Começando um novo negócio Formas de entrada no mercado Criar nova empresa Terceirização Assumir empresa Familiar Adquirir empresa existente Par>cipar de fusões e cisões Par>cipar de franquias Criar uma nova empresa Pontos Posi(vos: -‐ Liberdade de escolher o que e como produzir -‐ Liberdade de escolha do local -‐ Construir um empreendimento à maneira própria -‐ Contratar o pessoal -‐ Escolher seu fornecedores -‐ Escolher seus distribuidores se for o caso -‐ Negociar seus próprios prazos de pagamentos com clientes Criar uma nova empresa Pontos nega(vos: -‐ Dificuldades legais para criar e registrar a empresa -‐ Necessidade de inves>mentos iniciais por conta do empreendedor -‐ Dificuldades de conseguir financiamento bancário -‐ Necessidade de maior inves>mento em marke>ng para divulgar a empresa -‐ Vender com pouca margem de lucro, para conquistar os primeiros clientes Negócios promissores Buscar mercados pouco explorados para evitar a concorrência voraz: -‐ Empresas voltadas para o turismo -‐ Pequenos negócios on-‐line -‐ Agregar valor a produto existente (Ex: chinelos de borracha, roupas bordadas) -‐ Reciclagem e/ou fabricação de produtos (artesanato) -‐ Reapresentar ao mercado produtos que não foram aceitos na primeira tenta>va (caso Windows) -‐ Bares, restaurantes e pizzaria temá>cos -‐ Reflorestamento e agronegócio Adquirir uma empresa existente Pontos posi(vos: -‐ Redução dos custos iniciais e problemas de se começar de novo -‐ Economia de tempo para o início do funcionamento e retorno do capital inves>do -‐ Nome conhecido no mercado -‐ Relacionamento estabelecido com funcionários, bancos, fornecedores, clientes demais stakeholders -‐ Existência de fluxo de caixa (contas a receber) devido à carteira de clientes pré-‐estabelecida -‐ Possibilidade de conhecer o histórico de demandas e de custos, permi>ndo iden>ficar sazonalidades Adquirir uma empresa existente Pontos nega(vos: -‐ Possibilidade de problemas ocultos (passivos trabalhistas, fiscais ou ambientais): importância da pesquisa -‐ O negócios pode não estar indo tão bem quanto o atual proprietário quer demonstrar: examinar saúde financeira -‐ Existência de problemas crônicos, causados pela força da concorrência: boa análise de mercado -‐ Existência de projetos futuros para instalação de shopping centers ou de grandes supermercados que possam afetar substancialmente o negócio Par>cipar de fusões e cisões Fusão ou cisão é diferente da aquisição ou venda pura e simples. Segundo a Lei das S/A: -‐ “A fusão é a operação pela qual se unem duas ou mais sociedades para formar sociedade nova, que lhes sucederá em todos os direitos e obrigações.” -‐ “A cisão é a operação pela qual a companhia transfere parcelas do seu patrimônio para uma ou mais sociedades, cons>tuídas para esse fim ou já existentes, ex>nguindo-‐se a companhia cindida, se houver versão de todo o seu patrimônio, ou dividindo-‐se seu capital, se parcial a versão." Par>cipar de fusões e cisões Pontos posi(vos: -‐ Base de clientes preexistente -‐ Economia de escala -‐ Redução do custo de ociosidade -‐ U>lização de mesmos recursos de marke>ng e vendas para base maior de produto -‐ Acréscimo de novos produtos, tecnologia e recursos -‐ Aumento de possibilidade de financiamento junto às ins>tuições financeiras -‐ Com produção maior, a nova empresa torna-‐se alvo para novas fusões, principalmente com empresas européias e americanas -‐ No caso de cisões, a experiência originária auxilia na gestão do novo negócio Par>cipar de fusões e cisões Pontos nega(vos: -‐ Diferenças culturais e administra>vas entre empresas que se uniram ou cindiram-‐se -‐ Insegurança e medo entre os funcionários, o que gera reação interna contrária -‐ Herança de problemas estruturais das empresas envolvidas -‐ Possibilidade de perda de funcionários-‐chave -‐ Possibilidade de atritos iniciais com fornecedores e clientes, devido à mudança administra>va -‐ Aumento de custos fixos, pelo menos, imediatamente pós-‐fusão ou cisão Par>cipar de franquia ou franchising O sistema de franquia surgiu em 1850 nos Estados Unidos com a companhia Singer. Franquia não é exatamente ou negócio ou indústria, mas um método de se conduzir um negócio, que pode ser considerado um sistema de distribuição, onde o produtor ou fornecedor outorga a outro o direito de comercializar seus produtos ou serviços, através de contrato prévio dos termos e das condições, por um período determinado de tempo e em local específico. Par>cipar de franquia ou franchising • Franqueador: produtor ou fornecedor que concede o direito • Franqueado: recebe o direito de comercializar produtos ou serviços • Sistema de franquias: rede ou cadeia de unidades varejistas que detém os direitos de comercialização outorgados por contrato pelo franqueador Par>cipar de franquia ou franchising Franqueador: fornece o direito à comercialização e uso da marca, mas também seus métodos e know-‐how de operação e instalação. Franqueado: assume responsabilidade do financiamento total da a>vidade e ainda deve remunerar o franqueador com uma percentagem, definida em contrato, sobre o volume de negócios. Par>cipar de franquia ou franchising Pontos posi(vos: -‐ Know-‐how adquirido -‐ Maior possibilidade de sucesso no negócio -‐ Plano de negócio já estabelecido -‐ Informação de como realizar as instalações -‐ Retorno sobreinves>mento mais rápido -‐ Maior possibilidade de obtenção de crédito -‐ Pertencer a uma corporação Par>cipar de franquia ou franchising Pontos nega(vos: -‐ Autonomia parcial -‐ Exigência de controles rigorosos -‐ Pagamento de taxa de franquia -‐ Localização forçada pelo franqueador -‐ Risco associado ao desempenho, devido à exigência do cumprimento de metas de venda -‐ Restrição da cessão do sistema Assumir empresa familiar Momento da sucessão, caso não há herdeiros dispostos a tocar o negócio: 1. Contratar gestão profissional 2. Vender a empresa Em geral acaba ocorrendo a venda. Assumir empresa familiar Pontos posi(vos: -‐ Simplicidade da estrutura -‐ Flexibilidade nos métodos e processos -‐ Clima de confiança e segurança -‐ Carteira de clientes e cadastros de fornecedores implantados -‐ A empresa adquirida é em geral subavaliada Assumir empresa familiar Pontos nega(vos: -‐ Na maioria dos casos não possui gestão profissional -‐ Ausência de um plano de negócio escrito -‐ O ambiente da empresa se isola face aos acontecimentos do mercado -‐ Falta de controles em geral, principalmente os financeiros -‐ Os financiamentos ob>dos no passado costuma estar no nome da pessoa lsica do empreendedor Par>cipar de terceirizações Pequenas empresas bem estruturadas podem realizar ó>mos negócios ao realizarem parcerias com grande empresas públicas ou privadas. Governo tem criado programas para favorecer pequenas empresas em suas concorrência públicas. Aspectos Legais Principais leis referentes à MPES: -‐ Lei geral das micro e pequenas -‐ Sistema simples nacional: de acordo com as condições de enquadramento (240 mil anual para microempresa e 2,4 milhões anual para pequena empresa), com recolhimento mensal de oito tributos (IRPJ, IPI, CSLL, COFINS, PIS/ PASEP, CPP, ICMS E ISS) e adoção de nove >pos de livros fiscais Custo para abrir a empresa • Varia de acordo com o município, >po de empresa e ramo de a>vidade • Em média de 500 a 1500 reais, sendo que se for necessário obter licença ambiental pode chegar a 2500 reais • Apenas para a formalização da empresa em seus aspectos jurídicos e contábeis Prazo para legalização • Varia de acordo com o ramo de a>vidade, a documentação exigida e a situação fiscal dos sócios • O prazo médio é de 20 dias e em São Paulo é de duas semanas (em 2007 variava de 40 a 150 dias, mas ainda é bastante perto de outros países) Etapas para abertura da empresa • Determinação do >po jurídico • Consulta comercial na Prefeitura (aprovação do local) • Busca de nome comercial ou empresarial e marca • Arquivamento do contrato social/declaração de empresa individual • Solicitação do CNPJ – Secretaria de Receita Federal • Solicitação de alvará de licença • Solicitação de inscrição estadual • Solicitação de licença sanitária • Matrícula no Cadastro Específico do INSS –CEI Etapas para abertura da empresa • Inscrição Municipal – IM • Autorização da Secretaria do Meio Ambiente (se for o caso) • Autorização do Corpo de Bombeiros • Vistoria de higiene e segurança do trabalho • Inscrição na Delegacia Regional do Trabalho • Inscrição na Caixa Econômica Federal (FGTS) • Inscrição no sindicato patronal • Auten>cação dos livros fiscais • Impressão de notas fiscais Etapas para abertura da empresa No total são 18 passos, envolvendo: -‐ Junta Comercial (empresas de comércio) -‐ Cartório de Registro de Títulos e Documentos (empresas civisi) -‐ Receita Federal -‐ Receita Estadual -‐ Prefeitura Municipal -‐ Secretaria Municipal da Saúde -‐ Corpo de Bombeiros -‐ INSS -‐ Delegacia Regional do Trabalho -‐ Sindicato Patronal -‐ Órgãos específicos de acordo com os produtos ou serviços oferecidos -‐ Caixa Econômica Federal Estabelecimento de Sociedade Definição de remuneração dos sócios: -‐ Pró-‐Labore: sócios que efe>vamente trabalham na empresa (de acordo com salários do mercado) -‐ Distribuição de lucros: sócios que trabalham ou não na empresa
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