Avaliação Final (Objetiva) - Individual

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GABARITO | Avaliação Final (Objetiva) - Individual
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Prova 46003443
Qtd. de Questões 12
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Nota 10,00
Todas as pessoas possuem um conjunto de características individuais que podem nos aproximar 
ou afastar de algumas características de outras pessoas, porém, todos nós somos seres únicos. E a 
liderança é um comportamento que pode ser aprendido, ou seja, todo indivíduo pode ser um líder, 
desde que exista uma construção desta liderança e uma formação deste indivíduo para se tornar um 
líder. Sobre algumas das características essenciais que um líder deve ter, analise as opções a seguir: 
I- Compartilhar responsabilidades. 
II- Centralizar as decisões. 
III- Valorizar diversas perspectivas. 
IV- Enxergar conflitos como oportunidades. 
Assinale a alternativa CORRETA:
A As opções I, II e III estão corretas.
B As opções I, II e IV estão corretas.
C As opções I, III e IV estão corretas.
D As opções II, III e IV estão corretas.
Galeno, então, a partir dessas formulações de Hipócrates, distinguiu quatro temperamentos primários, 
que foram nomeados de acordo com os humores predominantes no corpo de cada pessoa.
Sobre o tipo de temperamento caracterizado por indivíduos tristes e melancólicos, que exibiam 
excesso de bile negra, assinale a alternativa CORRETA:
A Tipo fleumático.
B Tipo colérico.
C Tipo melancólico.
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D
Tipo sanguíneo.
A síndrome de burnout é uma resposta ao estresse ocupacional das pessoas com manifestações 
psicossomáticas próprias. Sobre a síndrome de burnout, assinale a alternativa CORRETA:
A
Resulta da qualidade de vida no trabalho.
 
B São sintomas a interação com a equipe e o aumento da produtividade.
C São sintomas crescentes o absenteísmo, a queda na produtividade e os conflitos interpessoais no
ambiente de trabalho.
D As pessoas sentem-se motivadas.
Alguns fatores podem constituir barreiras à compreensão do que é comunicado. Com relação 
aos fatores que constituem barreiras humanas, analise as opções a seguir: 
I- Limitações pessoais. 
II- Preocupações. 
III- Ruídos ambientais. 
IV- Canal congestionado. 
Agora, assinale a alternativa CORRETA:
A As opções I e II estão corretas.
B As opções I e IV estão corretas.
C As opções III e IV estão corretas.
D As opções II e III estão corretas.
Os conflitos afetam a produtividade de uma equipe, devido ao clima de negativismo que se hospeda 
no ambiente de trabalho. Entretanto, se bem administrado, pode-se tornar uma oportunidade de 
crescimento e reorganização, um impulsionador, gerador de energia e criatividade. O conflito em si 
não é algo negativo, apesar de, muitas vezes, ser visto como tal. O que realmente vai fazer de um 
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conflito um processo negativo ou positivo será o direcionamento dado a ele pelos envolvidos. SObre 
isso, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
( ) Conflito manifesto: aquele que já atingiu ambas as partes, já é percebido por terceiros e pode 
interferir na dinâmica da organização.
( ) Conflito sentido: aquele que já existe em ambas as partes, tem emoção e forma consciente.
( ) Conflito latente: não é declarado, e não há, mesmo por parte dos elementos envolvidos, uma 
clara consciência de sua existência.
( ) Conflito percebido: os elementos envolvidos não percebem racionalmente a existência do 
conflito, muito embora não haja ainda manifestações abertas desse.
 Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
A V – V – V – F.
B V – F – F – V.
C F – V – V – F.
D F – F – V – V.
Sabe-se que existem os "workaholics" essas pessoas possuem algumas características que as 
distinguem. A respeito disso, assinale a alternativa CORRETA:
A Pessoas que estão à procura de um emprego.
B São pessoas que trabalham de forma moderada.
C São pessoas que não gostam de trabalhar e não fazem esforço para gostar.
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D São pessoas que gostam do seu trabalho de uma forma excessiva e trabalham compulsivamente.
Atenção: Esta questão foi cancelada, porém a pontuação foi considerada.
Psicologia é a ciência que estuda o comportamento e seus processos mentais. Com relação às áreas de 
atuação da Psicologia no Brasil, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
( ) O psicólogo da saúde trabalha em unidades de saúde ou ambulatórios, realizando 
acompanhamento de adultos, adolescentes e orientações para mães, entre outras áreas da saúde.
( ) O psicólogo do esporte dá suporte completo aos atletas e às equipes intervendo nos fatores 
cognitivos, motivacionais e emocionais.
( ) O psicólogo clinico auxilia as organizações a obterem o melhor de seus recursos humanos.
( ) O psicólogo do trânsito cuida do bem-estar e saúde mental dos candidatos à habilitação para 
dirigir veículos.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
A V – F – F – V.
B F – V – F – V.
C F – V – V – F.
D V – V – F – F.
Os cientistas vêm instigando as questões que causam o sofrimento no trabalho, através das diversas 
áreas para identificar fatores causadores de doenças e mal-estar, assim como buscar estratégias de 
prevenção. A atividade profissional, além de ser uma fonte de renda, pode ser considerado uma fonte 
de prazer e realização para o ser humano, porem o que se sabe é que o trabalho causa, de certa forma, 
o sofrimento. A relação do trabalhador com a sua atividade profissional pode ser positiva ou negativa, 
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no entanto precisamos questionar, quando o trabalho poderia ser considerado negativo ou ainda uma 
fonte de promoção da doença. O estresse não é apenas algo negativo, já que uma quantidade de 
estresse é necessária para o nosso dia a dia na vida ativa, pois melhora o desempenho e aumenta a 
produtividade. O estresse é um processo pelo qual o organismo procura lidar com estímulos, 
chamados de agentes estressores. Por isso, os pesquisadores separaram o estresse em duas categorias: 
Euestresse e Diestresse. Sobre essas duas categorias, classifique V para as sentenças verdadeiras e F 
para as falsas:
( ) A tranquilidade negativa é considerada pelo Diestresse.
( ) Euestresse prepara a pessoa para a ação, mas pode causar adoecimento.
( ) Quando o estressor tem uma duração curta, o Diestresse coloca a pessoa em alerta e prepara para 
ação.
( ) As funções corporais ficam em alerta e preparam a pessoa para a ação quando o Euestresse é 
considerado o estresse positivo.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
A V - F - V - F.
B F - V - V - F.
C F - F - F - V.
D V - V - F - V.
Desde seu surgimento como ciência a psicologia vem expandindo seus campos de pesquisa e atuação. 
Hoje existe uma multiplicidade de modelos teóricos na área da psicologia. Assinale a alternativa 
CORRETA que indica qual área da psicologia investiga a influência da conduta humana sobre outras 
pessoas ou grupos:
A Nuerociência.
B Psicopatologia.
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C
Psicologia social.
D Psicometria.
Sabemos que o estresse pode ser causado por muitas situações diárias reias ou imaginárias. Podemos 
dividir as causas do stresse em fatores internos e externos. Sobre as causas dos fatores externos, 
assinale a alternativa CORRETA:
A Ansiedade, crenças, valores e modo de encarar a vida.
B Alto nível de exigência e casamento.
C Dificuldades financeiras, demissão, divorcio e condiçoes de trabalho.
D Crenças e divórcio.
(ENADE - 2009) 
Preparar o pessoal para dar feedback (retomo) com percepção realística dos fatos e fazer 
autoavaliação da própria equipeinibem o surgimento de problemas interpessoais. 
PORQUE
O conhecimento dos limites pessoais e a busca de uma convivência produtiva aumentam a 
competitividade da equipe, tomando-a uma equipe de alta performance. 
Considerando-se essas frases, é CORRETO afirmar que:
A a primeira afirmativa é falsa, e a segunda é verdadeira.
B as duas afirmativas acima são verdadeiras, e a segunda justifica a primeira.
C as duas afirmativas são verdadeiras, e a segunda não justifica a primeira.
D a primeira afirmativa é verdadeira, e a segunda é falsa.
(ENADE - 2006) 
Muitas empresas têm dificuldade de promover mudanças nos comportamentos de seus funcionários 
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no ambiente de trabalho. 
PORQUE
As crenças, valores e atitudes que compõem a cultura organizacional influenciam comportamentos 
dos funcionários na empresa. 
Analisando as afirmações acima, conclui-se que
A as duas afirmações são verdadeiras, e a segunda não justifica a primeira.
B a primeira afirmação é falsa, e a segunda é verdadeira.
C a primeira afirmação é verdadeira, e a segunda é falsa.
D as duas afirmações são verdadeiras, e a segunda justifica a primeira.
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