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A etapa de elaboração do plano de ação é uma etapa bastante importante para conscientizar todos dos processos, contudo a etapa de elaboração do plano de ação apresenta 5 etapas. Assinale a alternativa que apresenta corretamente todas essas etapas: a. Iniciação, planejamento, execução, objetivos e estrutura. b. Simples, funcional, divisional, negócios e estrutura. c. Visão, missão, valores, objetivos e estratégias. d. Iniciação, planejamento, execução, monitoramento e encerramento. e. Iniciação, análise, ação, controle e revisão. Feedback Sua resposta está correta. A resposta correta é: Iniciação, planejamento, execução, monitoramento e encerramento. Questão 2 Incorreto Atingiu 0,00 de 0,05 Marcar questão Texto da questão A estratégia competitiva tem relação aos movimentos de ataque e defesa que são realizados pelas empresas com o objetivo de encontrar uma posição mais forte em seu mercado de atuação, sobre esses tipos de estratégia assinale Verdadeiro (V) ou Falso (F) para as seguintes asserções: ( ) A estratégia de construção busca melhorar o desempenho de uma empresa através da expansão de suas atividades; ( ) Defesa dos Flancos, diante de uma estratégia de ataque, o agressor procura concentrar forças contra os pontos fracos do defensor; ( ) Estratégia de nicho de mercado faz sentido em especial para empresas de grande porte, pois seu foco é em um segmento limitado. Agora assinale a alternativa correta: a. F - V - V. b. V - F - V. c. V - V - F. d. F - F - F. e. V - V - V. Feedback Sua resposta está incorreta. A resposta correta é: V - V - F. Questão 3 Correto Atingiu 0,05 de 0,05 Marcar questão Texto da questão Quando ocorre de duas empresas do mesmo setor se fundir, muitas mudanças estratégicas e de organização precisam ocorrer. Geralmente é um período bastante complexo para as empresas se integraram completamente, pois envolve questões ligadas à nova estrutura organizacional, valores e crenças. Diante disso, e seu conhecimento sobre implementação estratégica, a informação do enunciado refere-se a qual tipo de estratégia de implementação? a. Estratégia de mudança limitada. b. Redirecionamento organizacional. c. Estratégia de mudança radical. d. Estratégia de continuação. e. Estratégia de mudança de rotina. Feedback Sua resposta está correta. A resposta correta é: Estratégia de mudança radical. Questão 4 Correto Atingiu 0,05 de 0,05 Marcar questão Texto da questão Sobre a estratégia de desinvestimento observe as afirmativas: I. O conhecimento organizacional, é um importante recurso de uma empresa, para que ela seja vista como uma organização do conhecimento PORQUE II. É preciso que ela seja capaz de integrar os processos que ocorrem em três situações: criação de significado, construção de conhecimento e tomada de decisões. Assinale a alternativa correta: a. As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I. b. As asserções I e II são proposições falsas. c. A asserção I é uma proposição falsa e a II é uma proposição verdadeira. d. As asserções I e II são proposições verdadeiras e a II é uma justificativa correta da I. e. A asserção I é uma proposição verdadeira e a II é uma proposição falsa. Feedback Sua resposta está correta. A resposta correta é: As asserções I e II são proposições verdadeiras e a II é uma justificativa correta da I. Questão 5 Incorreto Atingiu 0,00 de 0,05 Marcar questão Texto da questão Há inovações que são chamadas como inovações internas e também as inovações por estratégia de cooperação. Com base nesse trecho, analise as alternativas e assinale a que apresenta as melhores definições destas estratégias de inovação. a. Ambas estratégias são semelhantes, a única diferença é que a inovação de cooperação acontece pela cooperação de todos os envolvidos internamente na empresa. b. São estratégias complementares. c. Inovação interna, são aquelas que ocorrem mediante a ações internas, geralmente, após a realização de pesquisas internas pela área de pesquisa e desenvolvimento, já as inovações por cooperação são empresas com poucos recursos para suas atividades de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D), e desta forma complementam por meio das estratégias de cooperação, pode ser: alianças estratégicas e joint ventures. d. Inovação interna, são aquelas que ocorrem mediante a ações internas, geralmente, após a realização de pesquisas com os consumidores mais frequentes, já as inovações por cooperação são empresas com poucos recursos para suas atividades de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D), e desta forma complementam por meio das estratégias de cooperação, pode ser: alianças estratégicas e joint ventures. e. Ambas estratégias são semelhantes, a única diferença que a inovação interna, ocorre a partir da promoção de funcionários internamente para cargos de liderança e estratégicos. Feedback Sua resposta está incorreta. A resposta correta é: Inovação interna, são aquelas que ocorrem mediante a ações internas, geralmente, após a realização de pesquisas internas pela área de pesquisa e desenvolvimento, já as inovações por cooperação são empresas com poucos recursos para suas atividades de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D), e desta forma complementam por meio das estratégias de cooperação, pode ser: alianças estratégicas e joint ventures. Questão 6 Correto Atingiu 0,05 de 0,05 Marcar questão Texto da questão Outro tipo de estratégia adotado pelas empresas é a “estratégia baseada em conhecimento”. O que esse tipo de estratégia tem como foco? a. Contratação somente de pessoas com formações específicas na área de atuação da empresa. b. Contratar somente pessoas com mais de 5 anos de experiência na área desejada. c. Transformar o conhecimento coletivo em conhecimento individual. d. Ser conhecida como empresa que gera mais inovação e conhecimento para o mundo. e. Transformar o conhecimento individual em conhecimento coletivo. Feedback Sua resposta está correta. A resposta correta é: Transformar o conhecimento individual em conhecimento coletivo. Questão 7 Correto Atingiu 0,05 de 0,05 Marcar questão Texto da questão Sobre as vantagens dos tipos de estruturas organizacionais, veja as seguintes informações e assinale a alternativa correta: I – A vantagem da estrutura divisional é quando o foco está na solução do problema específico, e contribui para tomadas de decisões ser mais ágil; II – A vantagem da estrutura organizacional funcional, é que promove uma visão ampla e simplificada da empresa promovendo a colaboração da equipe e ao mesmo tempo; III – Uma vantagem da estrutura organizacional simples é que permite uma implementação rápida e com mais flexibilidade das estratégias, essa é uma das principais vantagens das pequenas empresas. a. Apenas I e III estão corretas. b. Apenas I está correta. c. Apenas II e III estão corretas. d. As alternativas I, II e III estão corretas. e. Apenas I e II estão corretas. Feedback Sua resposta está correta. A resposta correta é: As alternativas I, II e III estão corretas. Questão 8 Correto Atingiu 0,05 de 0,05 Marcar questão Texto da questão Conhecer a estrutura da organização é fundamental para a implementação da estratégia correta. I. Para a implementação de uma estratégia, os administradores precisam levar em consideração ambas estruturas, tanto formal quanto informal, PORQUE II. É preciso verificar se a estrutura existente contribuirá ou impedirá a implementação da estratégia, quando a estrutura tem muitos níveis hierárquicos, pode acontecer que a estratégia não consiga ser implementada de forma ágil. A respeito dessas asserções, assinale a opção correta: a. As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I. b. A asserção I é uma proposição falsa e a II é uma proposição verdadeira. c. As asserções I e II são proposições verdadeiras e a II é uma justificativa correta da I. d. A asserção I é uma proposição verdadeira e a II é uma proposição falsa. e. As asserções I e II são proposições falsas.Feedback Sua resposta está correta. A resposta correta é: As asserções I e II são proposições verdadeiras e a II é uma justificativa correta da I. Questão 9 Incorreto Atingiu 0,00 de 0,05 Marcar questão Texto da questão Sobre o controle estratégico, veja as seguintes informações: I. O controle estratégico fornece o feedback, para garantir que todas as etapas do planejamento estratégico sejam apropriadas, compatíveis e estejam funcionando de maneira adequada. PORQUE II. Está dividido em 3 etapas, que são as seguintes: etapa 1: medir o desempenho organizacional – etapa 2: comparar o desempenho organizacional com a visão e missão – etapa 3: determinar ação corretiva. Agora, assinale a alternativa correta: a. A asserção I é uma proposição verdadeira e a II é uma proposição falsa. b. A asserção I é uma proposição falsa e a II é uma proposição verdadeira. c. As asserções I e II são proposições falsas. d. As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I. e. As asserções I e II são proposições verdadeiras e a II é uma justificativa correta da I. Feedback Sua resposta está incorreta. A resposta correta é: A asserção I é uma proposição verdadeira e a II é uma proposição falsa. Questão 10 Incorreto Atingiu 0,00 de 0,05 Marcar questão Texto da questão A estratégia de sustentação está dividida em 6 outras estratégias. Veja as afirmativas abaixo: I – Defesa dos flancos II – Golpe Preventivo III – Contraofensiva IV – Defesa Móvel V – Estratégia de Fortificação e defesa de posição VI – Retirada estratégica Assinale a alternativa que fazem parte da divisão da estratégia de sustentação. a. Apenas II e III estão corretas. b. Apenas I, III, IV, V e VI estão corretas. c. Apenas II, III, IV e V estão corretas. d. As alternativas I, II, III, IV, V e VI estão corretas. e. Apenas I e II estão corretas. Feedback Sua resposta está incorreta. A resposta correta é: As alternativas I, II, III, IV, V e VI estão corretas.
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