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AVALIAÇÃO – RELAÇÃO INTERPESSOAL E ÉTICA NA GESTÃO EDUCACIONAL • Sobre as relações interpessoais na gestão escolar, analise as afirmativas a seguir. I. Tal modalidade de gestão escolar se assenta no entendimento de que o alcance dos objetivos educacionais, em seu sentido amplo, depende da canalização e emprego adequado da energia dinâmica das relações interpessoais que ocorrem no contexto da organização escolar, em torno de objetivos educacionais, entendidos e assumidos por seus membros, com empenho coletivo em torno da sua realização. II. A participação dá às pessoas a oportunidade de controlar o próprio trabalho, sentirem-se autoras e responsáveis pelos seus resultados, construindo, portanto, sua autonomia. III. O conceito de gestão democrática salienta os valores filosóficos, enquanto que a escola das relações humanas destaca as relações interpessoais e solução de problemas. Estão corretas as afirmativas: Resposta Marcada : I, II e III. PONTUAÇÃO TOTAL: 10PONTUAÇÃO OBTIDA 10 • Complete as lacunas: A atuação do gestor embasada na interação pauta-se pela criação e manutenção de relacionamentos ___________ institucional e na interdependência entre todos, propiciando a tessitura de redes abertas capazes de suportar dissensos, enfrentar conflitos, ______________________, reconhecer potencialidades e limitações, privilegiar a construção de espaços de diálogo, negociação, busca de _________________________ e de entendimento coletivo e individual. Marque a opção que completa correta e sequencialmente as lacunas apresentadas: Resposta Marcada : Inter e intra – contradições e ambiguidades – convergência de ideias. PONTUAÇÃO TOTAL: 10PONTUAÇÃO OBTIDA 10 • A colaboração vai além do compartilhar informações e da oferta de contribuições; envolve participação corresponsável na elaboração conjunta de planos e propostas de ação, a criação de relacionamentos de confiança mútua e cumplicidade, o comprometimento e o: Resposta Marcada : Reconhecimento de interdependência. PONTUAÇÃO TOTAL: 10PONTUAÇÃO OBTIDA 10 • Leia atentamente as assertivas a seguir: O relacionamento interpessoal nada mais é do que a forma como interagimos com as pessoas ao nosso redor: amigos, colegas de trabalho, familiares, ou seja, as diversas interações que podem acontecer baseadas em sentimentos, emoções e tipos de relacionamentos que temos com o núcleo de pessoas que nos cerca em nosso dia a dia. SEJA, Em casa, no trabalho ou no lazer, você está cercado, a todo momento, por diversas relações interpessoais. Apesar do nome geralmente não ser muito conhecido, praticamos este tipo de relacionamento diariamente, ao conviver com diversos perfis de personalidade. Marque a opção que classifica corretamente as assertivas: Resposta Marcada : As duas assertivas estão corretas e a segunda é um complemento da primeira. PONTUAÇÃO TOTAL: 10PONTUAÇÃO OBTIDA 10 • No contexto geral, conceitos de clima organizacional aberto, participação, estilos de liderança participativa e humanista aparecem, frequentemente, em conjunto e em oposição ao estilo autoritário de administração, que é: Resposta Marcada : Percebido, contemporaneamente, como responsável por inúmeros insucessos educacionais e sociais. PONTUAÇÃO TOTAL: 10PONTUAÇÃO OBTIDA 10 • Em se tratando da Gestão Escolar o conceito é relativamente novo e vem sendo empregado no sentido de defender uma escola que atenda os anseios da população, que possua vida social ativa e que: Resposta Marcada : Deseja formar cidadãos participativos e comprometidos com a comunidade em geral. PONTUAÇÃO TOTAL: 10PONTUAÇÃO OBTIDA 10 • De acordo com Ladrière (2001), essa exigência de realização de si não é arbitrária: ela é o prolongamento do que já estava presente no existir. A exigência ética implicada na ação é, precisamente, a determinação da vontade na realização daquilo que a existência, como poder-se, contém em si enquanto ainda não realizado. Existe tensão na pessoa porque: Resposta Marcada : O seu ser futuro já se encontra presente, mas carente de concretização. PONTUAÇÃO TOTAL: 10PONTUAÇÃO OBTIDA 10 • Marque a alternativa correta. A Gestão Escolar envolve vários setores. Entre eles, podemos citar: Resposta Marcada : Todas as alternativas estão corretas.. PONTUAÇÃO TOTAL: 10PONTUAÇÃO OBTIDA 10 • Leia a descrição a seguir: É manter a ordem social. Embora não mantenha relação direta com a lei propriamente dita, a ética é construída ao longo da história, galgada nos valores e princípios morais de determinada sociedade. Os códigos éticos visam proteger a sociedade das injustiças e do desrespeito em qualquer esfera social, seja no ambiente familiar ou profissional. A descrição apresentada refere-se a: Resposta Marcada : A função do pensamento ético. PONTUAÇÃO TOTAL: 10PONTUAÇÃO OBTIDA 10 • Cabe à gestão instigar as equipes internas de trabalho a investigarem linhas de pensamento e referenciais teóricos que permitam melhor compreender os processos em desenvolvimento, atingindo novos patamares na evolução do conhecimento científico, bem como proporcionar: Resposta Marcada : Condições para a criação de uma cultura de compartilhamento, produção colaborativa e gestão do conhecimento produzido. PONTUAÇÃO TOTAL: 10PONTUAÇÃO OBTIDA 10 Total100 / 100
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