prova Auditoria Laudo e Perícia

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Simulado de Auditoria, Laudo e Perícia
Simulado MDA4MDQ1NDcxMjIxNjE5MTE3NTc3
Realizado em 22/04/2021 15:57
Aluno(a) YARA DIAS PEREIRA
Parte superior do formulário
1ª) (IF-RJ 2010) Segundo as Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho e Emprego, é correto afirmar que o adicional de
periculosidade é incident e sobre o valor do salário do empregado
insalubridade corresponde a um adicional de 20% do salário base do empregado.
periculosidade é incidente sobre 30% do salário base do empregado.
insalubridade corresponde a um adicional de 30% do salário base do empregado.
periculosidade é incidente sobre 10% do salário base do empregado.
2ª) Os dados atualizados dos acidentes de trabalho de uma empresa devem ser
registrados trimestralmente, sendo de competência dos membros da CIPA.
registrados mensalmente, sendo de competência dos integrantes do SESMT
registrados trimestralmente, sendo de competência dos integrantes do SEMT.
descritos em um mapa, que será encaminhado à DRT, trimestralmente.
descritos em um mapa, que será encaminhado à DRT, semestralmente.
3ª) (CESGRANRIO 2014) Determinada empresa não apresentou o requerimento de inspeção prévia previsto na Norma Regulamentadora do Ministério do Trabalho e Emprego que trata do tema. Permanecendo tal situação, poderá ocorrer a(o):
extinção da empresa
dissolução da sociedade
suspensão das instalações
bloqueio dos ativos
impedimento das atividades
4ª) Qual o principal objetivo da CIPA?
Analisar acidentes
Fiscalizar o uso de EPIs.
Prevenir e tratar dos acidentados.
Regulamentar as atividades dos trabalhadores
Prevenir acidentes e doenças decorrentes do trabalho.
5ª) (UNIRIO 2008) As Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho e Emprego são aplicadas, no que couber, aos trabalhadores:
urbanos de empresas privadas.
urbanos e rurais sindicalizados.
urbanos e rurais, incluindo os funcionários públicos e de estatais
urbanos e rurais, regidos pela CLT – Consolidação das Leis Trabalhistas.
rurais sindicalizados, regidos pela CLT – Consolidação das Leis Trabalhistas
6ª) (CEPERJ 2012) A Portaria do Ministério do Trabalho nº 3.214, de 08 de junho de 1978, aprova as
disposições gerais
inspeções prévias
obras de construção
normas regulamentadoras
NDA
7ª) (IADES 2017) Quanto à inspeção prévia, prevista na Norma Regulamentadora nº 2 (NR-2), assinale a alternativa correta.
Apenas os estabelecimentos cuja área de atuação traga riscos acentuados à saúde e à segurança do trabalho devem, antes de iniciar suas atividades, solicitar aprovação de suas instalações ao órgão regional do Ministério do Trabalho
O órgão regional do Ministério do Trabalho, após realizar a inspeção prévia, emitirá o alvará de funcionamento, conforme modelo anexo à Norma Regulamentadora.
Quando não for possível realizar a inspeção prévia antes de o estabelecimento iniciar suas atividades, a empresa ficará proibida de executar qualquer atividade, devendo aguardar a inspeção em qualquer hipótese.
Às empresas são obrigadas a submeter à apreciação prévia do órgão regional do Ministério do Trabalho os projetos de construção e respectivas instalações.
A empresa deverá comunicar e solicitar a aprovação do órgão regional do Ministério do Trabalho quando ocorrerem modificações substanciais nas instalações e (ou) nos equipamentos de seus estabelecimentos.
8ª) (AOCP 2014) Atualmente quantas Normas Regulamentadoras encontram-se vigentes (adotar base – janeiro/2014)?
36 normas regulamentadoras
28 normas regulamentadoras.
38 normas regulamentadoras.
58 normas regulamentadoras.
8 normas regulamentadoras.
9ª) A Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho é um acontecimento previsto em Norma, a qual determina que deve ser promovida, em conjunto, pelo(a)
CIPA e DRT
CIPA e SRTE
CIPA e SESMT
SESMT e DRT
SESMT e SRTE
10ª) (IF-CE 2014) O IFCE realizou uma ampliação da sua instalação, construção de uma quadra esportiva. Para atendimento ao disposto a NR. 2 – Inspeção Prévia, o documento que a instituição é obrigada a obter do órgão regional do Ministério do trabalho e Emprego é:
Certificado de Regularidade Fiscal.
Certificado de recolhimento do INSS dos empregados.
Certificado de aprovação do corpo de bombeiros.
Certificado de aprovação de instalações.
Certificado de conformidade com a prefeitura.