Leonardo Araujo - AV2 - ETICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL 2

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UNIVERSIDADE VEIGA DE ALMEIDA 
Superior de Tecnologia em Logística 
 
 
 
 
 
LEONARDO ARAÚJO SILVA 
 
 
 
 
 
ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL 
 
 
A agenda 2030 para o desenvolvimento sustentável 
 
 
 
 
 
POLO UVA MADUREIRA- RJ 
ANO: 2022 
A agenda 2030 para o desenvolvimento sustentável 
 
Os objetivos do desenvolvimento sustentável, conhecido como ODS da ONU, 
vem caminhando gradualmente junto aos governos e empresas de todo mundo 
para atingir esse objetivo em comum. 
 
O desenvolvimento sustentável é capaz de compor as necessidades da atual 
geração sem comprometer as próximas gerações, de modo que o crescimento 
econômico atual não vá esgotar os recursos naturais das gerações seguintes. 
Sendo assim as empresas tem uma grande importância para ODS, em 
movimentos que impulsionam o desenvolvimento dos países de modo que 
equilibram dando “suporte” ao planeta e ao bem estar da população. Diversas 
empresas já aplicam o ODS, para meio de informação, muitas dessas 
empresas vem participando do Pacto Global, a rede Brasil de Pacto Global já é 
a terceira maior do mundo. As grandes empresas vêm demostrando e 
colocando em pratica os compromissos com esse movimento sustentável. 
 
 
 
 
 
 
Como os seguintes exemplos: 
 
1. VIVO - A causa da VIVO está alinhada aos ODS 4 (educação de 
qualidade) e ODS 9 (indústria, inovação e infraestrutura). 
 
• O objetivo da iniciativa Vivo é conectar a tecnologia ao processo 
pedagógico, para atingir três objetivos: inclusão tecnológica, 
transformação pedagógica e apresentação de soluções. 
 
 
 
 
 
 
2. NESTLÉ - A causa da NESTLÉ está alinhada aos ODS 3 (saúde e bem- 
estar) e ODS 4 (educação de qualidade.) 
 
• O objetivo é impulsionar a participação em cinco mudanças práticas e 
básicas do cotidiano: beber mais água, praticar atividades 
físicas/brincar ativamente, ter uma alimentação variada e nutritiva, 
aproveitar as refeições em família, educação, esforço e motivação para 
mudanças 
 
3. MICROSOFT BRASIL – A causa da Microsoft Brasil é conectada aos 
ODS 4 (educação de qualidade), ODS 8 (emprego digno e crescimento 
econômico;), ODS 13 (Combate as alterações climáticas) e ODS 
16 (Paz, justiça e instituições fortes). 
 
• O principal objetivo da empresa é mudar a realidade do meio social de 
crianças e adolescentes (baixa renda) por meio de treinamento e 
qualificação na área de tecnologia e inteligência artificial, conhecimento 
será cada vez mais exigido pelo futuro mercado de trabalho. Além 
disso, por meio da colaboração com outras organizações. 
 
 
 
 
Referências 
 
Líder 2030 Talks: 11 empresas que estão melhorando o mundo: Revista 2030, 
2019. Disponível em: https://liderancacomvalores.com.br/lider-2030-talks-11- 
empresas-que-estao-melhorando-o-mundo/. Acesso em 15 set. 2022. 
 
 
Objetivos de Desenvolvimento Sustentável: conheça a agenda 2030 da 
ONU. Esolidar Blog, 2020. Disponível em: 
https://impactosocial.esolidar.com/2020/03/31/objetivos-de-desenvolvimento- 
sustentavel-onu. Acesso em 15 set. 2022. 
https://liderancacomvalores.com.br/lider-2030-talks-11-empresas-que-estao-melhorando-o-mundo/
https://liderancacomvalores.com.br/lider-2030-talks-11-empresas-que-estao-melhorando-o-mundo/
https://impactosocial.esolidar.com/2020/03/31/objetivos-de-desenvolvimento-sustentavel-onu
https://impactosocial.esolidar.com/2020/03/31/objetivos-de-desenvolvimento-sustentavel-onu